Tag: KZD

STANOWISKO Nr 1 XXIX KZD ws. wieku emerytalnego

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarność” pozytywnie ocenia przywrócenie progów wiekowych uprawniających pracowników do przejścia na emeryturę w wieku 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn. Jednak dla pełnej realizacji postulatów NSZZ „Solidarność” brakuje w obowiązującej ustawie zapisu o możliwości skorzystania przez pracownika z prawa do emerytury bez względu na osiągnięty wiek życia, uzależnionego od stażu pracy liczonego według okresów składkowych na ubezpieczenie społeczne niezależnie od formy zatrudnienia.

Krajowy Zjazd Delegatów  NSZZ „Solidarność” domaga się  od Rządu RP wprowadzenia zapisu w ustawie umożliwiającego przejście na emeryturę
po osiągnięciu 35 lat pracy kobietom i 40 lat pracy mężczyznom.

Posłanie Krajowego Zjazdu Delegatów NSZZ „Solidarność” do ludzi pracy

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Posłanie Krajowego Zjazdu Delegatów

NSZZ „Solidarność” do ludzi pracy

 

My Delegaci, zebrani na XXIX Sesji Krajowego Zjazdu Delegatów Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego „Solidarność”, przesyłamy ludziom pracy i ludziom dobrej woli całego świata braterskie pozdrowienie, wyrazy solidarności i zatroskania o kształt codziennego życia każdego człowieka pracującego.

Pomni na to, jak NSZZ „Solidarność” wpisał się w dzieło obrony wolności i przyczynił się
do podjęcia wysiłków na rzecz powstania wolnego ruchu związkowego w uciemiężonych krajach Europy Środkowo-Wschodniej, jesteśmy świadomi naszej odpowiedzialności wobec daru wolności, szacunku dla  godności człowieka i respektowania należnych mu, niezbędnych dla jego rozwoju, warunków życia i pracy.

Jako związek zawodowy zakorzeniony w praktycznym doświadczeniu walki o wolność, czujemy się zobowiązani pełnić rolę gwaranta przede wszystkim takich stosunków społecznych, w których będzie zachowany prymat dobra człowieka, zarówno
we współczesnych stosunkach zatrudnienia jak i w kodyfikacjach związanych z prawem pracy. Tej naszej powinności chcemy – wraz z innymi środowiskami świata pracy – dawać wyraz wszędzie tam, gdzie to pierwszeństwo dobra jest zagrożone przez rozmaite nadużycia polityczne i ekonomiczne.

W tym wspólnym dążeniu nie może zabraknąć „Solidarności” rozumianej w myśl zasady: „jedni drugich brzemiona noście”. Zasada ta, jak żadna inna, umożliwia respektowanie sprawiedliwości społecznej, międzyludzkiego zrozumienia i wzajemnej miłości, pojętej jako odpowiedzialność za drugiego człowieka.

Konieczna jest i dziś międzyludzka solidarność, zjednoczenie serc, umysłów i wysiłków, konieczna jest więź między różnymi środowiskami świata pracy zrzeszającymi się w związki zawodowe czy organizującymi się w ruchy społeczne na wszystkich kontynentach tak, aby oprzeć się nowym zagrożeniom jakie coraz częściej pojawiają się w rozmaitych obszarach życia społeczno-gospodarczego we współczesnej, zglobalizowanej rzeczywistości. Koniecznym jest więc zorganizowanie wspólnej pracy wokół idei powstania

ponadnarodowych związków zawodowych, zaczynając od wypracowania podstaw dla realizacji Układu Ogólnego w sprawie godności pracy.

W tym dziele rola wolnych związków zawodowych jest nie do zastąpienia. Są one, i zawsze będą, wykładnikiem wielkiej troski „Solidarnych”  o wolność, sprawiedliwość społeczną,
o słuszne uprawnienia ludzi pracy w poszczególnych dziedzinach ich zawodowej aktywności.

Zwracamy się więc do Was, Drodzy Przyjaciele z różnych związków zawodowych, ruchów społecznych, aby treść naszego braterskiego przesłania dotarła do jak największej rzeszy ludzi pracy na całym świecie.

List do Ojca Św.

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

 

JEGO ŚWIĄTOBLIWOŚĆ

Franciszek – Papież

W a t y k a n

 

 

Umiłowany Ojcze Święty!

 

     Uczestnicy XXIX Sesji Krajowego Zjazdu Delegatów Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego „Solidarność”, obradujący w Częstochowie u stóp Jasnej Góry, Sanktuarium Matki naszego Boga – Królowej Polski z Jej cudownym obrazem, przekazują Ci, umiłowany Ojcze Święty, wyrazy szacunku, synowskiej czci i pozdrawiają.

     Nasze serca przepełnione są w tym roku radością i szczególną wdzięcznością, którą kierujemy do Boga, bowiem obchodzimy stulecie odzyskania przez naszą Ojczyznę niepodległości. Bogu Najwyższemu chwała, cześć i uwielbienie za ten wielki dar!

     W roku 1918, po 123 latach niewoli, Polska odzyskała niepodległość. Dwadzieścia lat później nadeszła kolejna katastrofa – druga wojna światowa, w której zginęło sześć milionów synów i córek naszego Narodu, a po niej przez 44 lata Ojczyzna nasza znajdowała się pod sowiecką dominacją, w wyniku której kolejne tysiące Polaków straciły życie. To, bardzo trudne doświadczenie, powoduje, iż Polacy w sposób szczególny doceniają dar wolności. Wyraz temu dał NSZZ „Solidarność”, który w 1980 roku upomniał się zarówno o należne prawa przysługujące ludziom pracy, ale również o podstawowe wolności należne człowiekowi i obywatelowi, tak w wymiarze indywidualnym jak i zbiorowym.

     Dzisiaj dziękujemy Bogu Najwyższemu i Matce przenajświętszej za dar niepodległości naszej Ojczyzny i za wolność, którą cieszymy się jako zbiorowość. Jednocześnie zapewniamy Cię, umiłowany Ojcze Święty, że z wielką troską, w poczuciu solidarności z innymi narodami i środowiskami, szczególnie środowiskami ludzi pracy na całym świecie, pragniemy dzielić się tym naszym trudnym doświadczeniem. Szczególnie z tymi wszystkimi, którzy

doświadczają różnych form zniewolenia w związku z nadużyciami politycznymi i ekonomicznymi. Dajemy temu wyraz w przyjętym przez  Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarność” Posłaniu do ludzi pracy całego świata.

     Życzymy Ci Ojcze Święty zdrowia, siły i wytrwałości w głoszeniu ludziom na całym świecie prawdy o Bożej Miłości. Zapewniamy o pamięci w modlitwie i prosimy o Twoje Ojcowskie Błogosławieństwo dla Polski, dla NSZZ „Solidarność” i dla jego wysiłków podejmowanych dla dobra człowieka pracy.

APEL Nr 2 XXIX KZD ws. odmrożenia podstawy odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarność” zwraca się do Rządu i Parlamentu RP o niezwłoczne wprowadzenie zmian legislacyjnych, mających na celu całkowite odmrożenie podstawy odpisu na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych w 2019 roku.

APEL Nr 1 XXIX KZD ws. sporu zbiorowego w Teatrze Wielkim – Operze Narodowej

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Krajowy Zjazd Delegatów popiera działania  Komisji Zakładowej
NSZZ „Solidarność” przy Teatrze Wielkim – Operze Narodowej w Warszawie prowadzącej spór zbiorowy, którego przedmiotem są żądania wprowadzenia podwyżek wynagrodzeń pracowników oraz zmiany systemu wynagradzania.

Krajowy Zjazd Delegatów apeluje do Dyrektora Teatru Wielkiego – Opery Narodowej – Pana Waldemara Dąbrowskiego oraz Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego
– Pana Prof. Piotra Glińskiego o pilne podjęcie działań zmierzających do zrealizowania żądań pracowników Teatru i zakończenia sporu zbiorowego.

UCHWAŁA NR 21 XXVIII KZD ws. upoważnienia Prezydium Komisji Krajowej do dokonania zmian redakcyjnych w dokumentach przyjętych podczas XXVIII KZD

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarność” upoważnia Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” do wprowadzenia poprawek o charakterze formalno – redakcyjnym, w dokumentach przyjętych podczas XXVIII sesji Krajowego Zjazdu Delegatów, w przypadku stwierdzenia błędów o takim charakterze.

 

UCHWAŁA NR 20 XXVIII KZD ws. zmiany Uchwały nr 8 XIX KZD ws. zasad zatrudniania członków władzy wykonawczej i kontrolnej

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarność” postanawia wprowadzić następujące zmiany w Uchwale nr 8 XIX KZD ws. zasad zatrudniania członków władzy wykonawczej i kontrolnej:

1.     W § 6 wykreślony zostaje pkt 2 o brzmieniu: „oświadczenia przez osobę pełniącą funkcję o rozwiązaniu stosunku pracy.”

2.     § 6 otrzymuje następujące brzmienie:

Stosunek pracy z wyboru osoby pełniącej funkcję związkową we władzy wykonawczej lub kontrolnej rozwiązuje się z wygaśnięciem mandatu, tj. w wyniku:

a)     upływu kadencji władzy, w której pełniła ona funkcję,

b)     utraty członkostwa w NSZZ „Solidarność”,

c)     utraty członkostwa w jednostce organizacyjnej Związku, w której władzy pełnił funkcję,

d)     pisemnej rezygnacji z pełnionej funkcji,

e)     odwołania przez władzę, która dokonała wyboru,

f)      stwierdzenia przez władzę wskazaną w § 49 Statutu zakończenia pełnienia funkcji na podstawie postanowień § 47 Statutu.

 

UCHWAŁA NR 19 XXVIII KZD ws. ochrony działaczy związkowych

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarność” sprzeciwia się dyskryminacji pracowników ze względu na przynależność i działalność związkową, a szczególnie bezprawnemu zwalnianiu z pracy lub pogarszaniu ich warunków zatrudnienia. 

Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarność” zobowiązuje Komisję Krajową do podjęcia działań zmierzających do zmian legislacyjnych polegających na zwiększeniu odpowiedzialności osób łamiących prawo w zakresie szczególnej ochrony stosunku pracy działaczy związkowych oraz zniwelowaniu skutków bezprawnego wypowiedzenia stosunku pracy do momentu prawomocnego rozstrzygnięcia sądowego (wykorzystanie instytucji zabezpieczenia w postępowaniu sądowym). 

Przypadki bezprawnego zwalniania działaczy związkowych, utrudniania założenia organizacji związkowych, a nawet dyskryminacji z tytułu przynależności związkowej zdarzają się coraz częściej.

Długi okres oczekiwania na wyznaczenie terminu rozprawy w sądach pracy oraz toczące się przez kilka lat procesy sądowe bezprawnie zwolnionych działaczy związkowych nie tylko uniemożliwiają prowadzenie działalności związkowej, ale nawet prowadzą do likwidacji zakładowych organizacji związkowych. Ta opieszałość sądów świadomie wykorzystywana jest przez zarządzających, którzy bez obaw łamią prawo obowiązujące w Polsce, kosztami procesów i odszkodowań obciążając firmę i kieszeń podatników, sami z tego tytułu nie ponosząc żadnej odpowiedzialności.

Koszty tego procederu ponoszą tylko zwalniani pracownicy, którzy ze względu na długą walkę przed sądami pracy, narażeni są na wielomiesięczny stres i społeczne wykluczenie oraz znaczne pogorszenie poziomu życia całej rodziny.

Postulujemy, aby osoba, której sąd udowodni bezpodstawne zwolnienie z pracy pracownika ponosił dodatkową odpowiedzialność.

 

UCHWAŁA NR 18 XXVIII KZD ws. zmian w Statucie

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarność”, działając na podstawie § 60 ust. 3 Statutu NSZZ „Solidarność”, wprowadza następujące zmiany w Statucie NSZZ „Solidarność”.

 

§ 88 otrzymuje brzmienie „Zmiany do Statutu uchwalone podczas sesji Krajowego Zjazdu Delegatów w Płocku w listopadzie 2016 roku wchodzą w życie z dniem rejestracji.”.

 

 

UCHWAŁA NR 17 XXVIII KZD ws. zmian w Statucie

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarność”, działając na podstawie § 60 ust. 3 Statutu NSZZ „Solidarność”, wprowadza następujące zmiany w Statucie NSZZ „Solidarność”.

 

W § 60 ustęp 2 dotychczasową treść zastępuje się następującą: „Akty, o których mowa w ust. 1 przyjmowane są zwykłą większością głosów, w głosowaniu jawnym, chyba że Statut stanowi inaczej. Na żądanie co najmniej 1/10 uprawnionych do głosowania i obecnych na posiedzeniu, głosowanie jest tajne. Dla władz wykonawczych dopuszcza się możliwość głosowania przy wykorzystaniu środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość. Zasady oraz sposób głosowań określa uchwała Komisji Krajowej.”.