Decyzja Prezydium KK nr 130/17 ws. uchylenia przez Międzynarodową Organizację Pracy Konwencji nr 21, 50, 64, 65, 86 i 104 oraz Zaleceń nr 7, 61 i 62

Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” wyraża zgodę na wysłanie kwestionariusza do MOP z odpowiedziami akceptującymi uchylenie przez Międzynarodową Konferencję Pracy w 2018r. następujących konwencji:

1.      Konwencja nr 21 dotycząca inspekcji emigrantów na pokładzie statku, z 1926 r.

2.      Konwencja nr 50 dotycząca uregulowania niektórych specjalnych systemów naboru pracowników tubylczych, z 1936 r.

3.      Konwencja nr 64 dotycząca regulacji pisemnych umów o pracę z pracownikami tubylczymi, z 1939 r.

4.      Konwencja nr 65 dotycząca sankcji karnych za niedotrzymywanie  umów o pracę przez pracowników tubylczych, z 1939 r.

5.      Konwencja nr 86 dotycząca maksymalnej długości umów o pracę pracowników tubylczych, z 1947 r.

6.      Konwencja nr 104 dotycząca zniesienia sankcji karnych za naruszenia umowy o pracę przez pracowników tubylczych, z 1955 r.

7.      Zalecenie nr 7 dotyczące ograniczenia czasu  pracy w rybołówstwie, z 1920 r.

8.      Zalecenie nr 61 dotyczące rekrutacji, pośrednictwa i warunków pracy pracowników migrujących, z 1939 r.

9.      Zalecenie nr 62 dotyczące pracowników migrujących (współpraca między państwami),
z 1939 r.

Decyzja Prezydium KK nr 126/17 ws. zgody na użycie nazwy i znaku graficznego NSZZ „Solidarność”

      Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”, na wniosek Stowarzyszenia Lubińska Grupa Filmowa WISEL, wyraża zgodę na użycie nazwy i znaku graficznego NSZZ „Solidarność” w scenie przedstawiającej manifestację w Lubinie, zawartą w filmie zatytułowanym Rykoszet.

Decyzja Prezydium KK nr 124/17 ws. opinii o projekcie rozporządzania MRPiPS ws. ustalania wzorów deklaracji składanych Zarządowi PFRON przez pracodawców do wpłat na ten Fundusz

Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” nie wnosi uwag do projektu rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 11 sierpnia 2017 r., w sprawie ustalania wzorów deklaracji składanych Zarządowi Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych przez pracodawców do wpłat na ten Fundusz.

 

Decyzja Prezydium KK nr 123/17 ws. opinii o projekcie rozporządzania MRPiPS ws. określenia wzorów miesięcznych i rocznych informacji o zatrudnieniu, kształceniu lub o działalności na rzecz osób niepełnosprawnych

Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” nie wnosi uwag do projektu rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie określenia wzorów miesięcznych i rocznych informacji o zatrudnieniu, kształceniu lub o działalności na rzecz osób niepełnosprawnych.

 

Decyzja Prezydium KK nr 122/17 ws. opinii o projekcie rozporządzenia MRPiPS zmieniającego rozporządzenie ws. Rady Zatrudnienia Socjalnego

Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność: wnosi następujące uwagi do projektu rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 17 sierpnia 2017 roku, zmieniającego rozporządzenie w sprawie Rady Zatrudnienia Socjalnego.

Rada Zatrudnienia Socjalnego jest organem opiniodawczo – doradczym w sprawach zatrudnienia socjalnego, działającym przy ministrze właściwym ds. zabezpieczenia społecznego. W skład Rady wchodzą osoby reprezentujące podmioty zatrudnienia socjalnego, wojewodów, organizacje społeczne i zawodowe. Członkowie Rady Zatrudnienia Socjalnego pełnią swoje funkcje społecznie. Członków Rady powołuje minister właściwy do spraw zabezpieczenia społecznego, na okres 3 lat.

W projekcie proponuje się zmianę §6 rozporządzenia w postaci zmiany trybu wyboru przewodniczącego Rady na bezpośredni tryb wyboru przez ministra właściwego do zabezpieczenia społecznego.

Takie rozwiązanie wydaje się zbyt daleko idącą ingerencją w działanie Rady Zatrudnienia Socjalnego. Jako organ opiniodawczo – doradczy w sprawach zatrudnienia socjalnego Rada powinna zachować w tym zakresie całkowitą autonomię, by decyzje przez nią podejmowane były niezależne i oparte na przesłankach merytorycznych. Działalność organizacji społecznych i zawodowych przyczynia się do budowania społeczeństwa obywatelskiego oraz pomaga aktywizować i wzmacniać społeczności lokalne. Stanowi to niewątpliwie o sile całego społeczeństwa oraz potwierdza, że funkcjonują w nim mechanizmy demokratyczne.

Dlatego NSZZ „Solidarność” wnosi o niezmienianie trybu wyboru Przewodniczącego Rady tak, aby zachowała ona swoją niezależną formę.