Dzień: 2026-11-06

Prezydium KK nr 130/26 ws. upoważnienia dla Krajowej Sekcji Morskiej Marynarzy i Rybaków NSZZ „Solidarność” do podpisywania Układów Zbiorowych Pracy

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” działając na podstawie X41 ust.3 pkt.6 Statutu NSZZ „Solidarność” wyraża zgodę na podpisanie przez:

1. Andrzeja Kościka — Przewodniczącego Rady KSMMiR NSZZ „Solidarność”
2. Remigiusza Rymaszewskiego— Zastępcę Przewodniczącego Rady KSMMiR NSZZ „Solidarność” 

układu zbiorowego pracy obowiązującego od 01.11.2026 roku do 31 .12.2027 roku dla promu BURSZTYN UNITY i innych promów pływających pod polską banderą.

Decyzja Prezydium KK nr 129/26 ws. wyrażenia zgody na rozszerzenie zasięgu działania OrganizacjiMiędzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Urzędów Administracji Centralnej na pracodawcęprowadzącego działalność na terenie innego regionu niż region rejestrujący tę organizację

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium

Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”, działając na mocy postanowień §1 Uchwały KK nr 30/15 ws. zasad i trybu postępowania w sprawach o rozszerzenie obszaru działania organizacji zakładowych i międzyzakładowych  oraz Uchwały KK nr 23/16 ws. scedowania na Prezydium Komisji Krąjowej NSZZ „Solidarność” uprawnienia wynikającego z 5 1 Uchwały KK nr 30/15, postanawia, co następuje.

§1

Prezydium KK NSZZ „Solidarność” wyraża zgodę na rozszerzenie zasięgu działania Organizacji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Urzędów Administracji Centralnej, (ul. Elektoralna 2. 00-139 Warszawa) wpisanej do Rejestru Podstawowych Jednostek \Organizacyjnych NSZZ „Solidarność” Regionu Mazowsze pod numerem 2143, na  pracodawcę Okręgowy Urząd Miar w Białymstoku (ul. Kopernika 89, 15-396 Białystok) prowadzącego działalność na terenie działania Regionu Podlaskiego NSZZ, „Solidarność”.

§2

Decyzja wchodzi wżycie z dniem podjęcia.

Decyzja Prezydium KK nr 128/26 ws. projektu „GENAI- VOICE: Generative AI for Strengthening Worker Voice and Participation” tłum. pol. “GENAI – VOICE: Generatywna SI dla Wzmocnienia Głosui Partycypacji Pracowników”

Napisany w dniu | przez Sekretariat Prezydium
Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” wyraża zgodę na wsparcie jako Partner  projektu pt. „GENAI- VOICE: Generative AI for Strengthening Worker Voice and Participation” (tłum. pol. “GENAI – VOICE: Generatywna SI dla Wzmocnienia Głosu i Partycypacji Pracowników”), który będzie realizowany przez  Atlantycki Uniwersytet Technologiczny (ATU) (Lider Projektu) we współpracy z irlandzkim związkiem zawodowym SIPTU (SIPTU College: Wyższa Szkoła Związkowa SIPTU). 
Głównym celem projektu jest zbadania jak pracownicy i ich przedstawiciele mogą odpowiedzialnie wykorzystywać generatywna sztuczną inteligencję, aby wzmocnić swój głos oraz udział w procesach informacji, konsultacji i podejmowania decyzji w miejscu pracy, szczególnie w okresach zmian organizacyjnych. Planowane jest m.in. badanie praktycznych zastosowań SI przy analizowaniu opinii pracowników i  informacji przekazywanych przez pracodawcę, przygotowywaniu się do konsultacji, opracowywaniu pytań i propozycji czy komunikacji w środowisku wielojęzycznym, również w kontekście Europejskich Rad Zakładowych. Zostaną opracowane i przetestowane praktyczne sposoby wykorzystania istniejących narzędzi GenAI, a następnie przygotowane propozycje zaleceń na poz. europejskim, materiały szkoleniowe i praktyczny poradnik. Projekt zakłada współpracę partnerów z kilku krajów UE.
Pozostałe organizacje wchodzące w skład konsorcjum projektu:
– TUI: Związek Zawodowy Nauczycieli Irlandii
– OS KOVO: Czeska Federacja Pracowników Przemysłu Metalowego 
 – EKZZ.
 
Główne planowane działania i zaangażowanie NSZZ „Solidarność”:
• Wyznaczenie 1 osoby do stałego kontaktu i współpracy w projekcie.
• Pomoc w rozpowszechnianiu ankiety badawczej wśród działaczy Związku: 30-40 zwrotów ankiet.
• Pomoc w rozpowszechnieniu ankiety wśród innych polskich związków zawodowych: kolejne 30-40 zwrotów.
• Pomoc w dotarciu do działaczy związkowych wykorzystujących już GenAI do wywiadów pogłębionych – 10-12 osób.
• Pomoc w dotarciu do polskich przedstawicieli ERZ, którzy wzięliby udział  wywiadach pogłębionych – 4-6 osób.
• Udział w 2-3 warsztatach online poświęconych opracowaniu zestawu narzędzi.
• Wsparcie w znalezieniu i dostępie do  jednej organizacji w procesie zmiany, gdzie możliwe byłoby praktyczne przetestowanie (pilotaż) opracowanych narzędzi. Zaplanowano, że pilotaż będzie przeprowadzony również w Czechach i Irlandii.
• Udział w 1-2 warsztatach walidacyjnych w celu posumowania polskiej części  pilotażu i dopracowania narzędzi (poradnik).
 
Planowany okres realizacji: 24 m-ce, od II/III 27 do I/II 29;  budżet na działania realizowane przez NSZZ „Solidarność” 35 000 EUR. 
 
Z ramienia Prezydium KK za realizację projektu będą odpowiedzialni:
1. Jerzy Jaworski: Zastępca Przewodniczącego, Skarbnik KK NSZZ „Solidarność”
2. Grzegorz Adamowicz: Zastępca Przewodniczącego KK NSZZ „Solidarność”.