Stanowisko KK nr 9/18 ws. poparcia postulatów zawartych w liście otwartym WZD Krajowej Sekcji Nauki NSZZ „Solidarność”
- Kategoria: Komisja Krajowa
Menu
Ocena Komisji Europejskiej: jest dobrze, ale brakuje wizji na przyszłość
- Kategoria: Zagranica
15 czerwca w Przedstawicielstwie Komisji Europejskiej w Polsce odbyło się spotkanie informacyjne dotyczące rekomendacji krajowych dla Polski przyjętych przez Komisję Europejską w ramach procedury Semestru Europejskiego.
W spotkaniu obok partnerów społecznych oraz reprezentantów środowiska naukowego wzięli udział przedstawiciele Dyrekcji Generalnej KE ds. finansów - Kerstin Jorna, Zastępca Dyrektora Generalnego i Michael Stierle, Zastępca Szefa Wydziału w DG ECFIN.
Zgodnie z procedurą Semestru Europejskiego na obecnym etapie rekomendacje krajowe przygotowane przez Komisję Europejską trafią do Rady i w połowie lipca zostaną przez nią ostatecznie przyjęte.
Rekomendacje Krajowe dla Polski w tym roku obejmują takie wskazówki jak:
· Zapewnienie, by stopa wzrostu nominalnego publicznych wydatków pierwotnych netto nie przekroczyła 4,2% w 2019 r., co odpowiadałoby rocznej korekcie strukturalnej wynoszącej 0,6 % PKB.
· Podjęcie działań w celu zwiększenia efektywności wydatków publicznych, w tym przez reformę procesu budżetowego.
· Konieczność podjęcia działań w celu zwiększenia uczestnictwa w rynku pracy, w tym przez poprawę dostępu do opieki nad dziećmi i rozwój umiejętności przydatnych na rynku pracy, zwłaszcza przez wspieranie uczenia się dorosłych, oraz w celu likwidacji utrzymujących się przeszkód dla bardziej trwałych form zatrudnienia.
· Zapewnienie stabilności i adekwatności systemu emerytalnego przez wprowadzenie środków służących podwyższeniu rzeczywistego wieku przejścia na emeryturę i przez reformę preferencyjnych systemów emerytalno-rentowych.
· Potrzebę wzmocnienia zdolności gospodarki do innowacji, w tym przez wspieranie ściślejszej współpracy pomiędzy przedsiębiorstwami a instytucjami badawczymi.
· Dążenie do poprawy otoczenia regulacyjnego, w szczególności przez zapewnienie skutecznych konsultacji publicznych i społecznych w procesie legislacyjnym.
Kerstin Jorna podkreśliłą, że Semestr Europejski nie jest procesem top- down ale wynikiem dialogu z państwami członkowskimi. W wypadku Polski zadowalający jest imponujący wzrost gospodarczy, ale przedmiotem pewnego zaniepokojenia Komisji jest brak jasności co do scenariusza podejmowania przez nasz kraj działań, które zabezpieczyłyby ten wzrost w okresie średnioterminowym. W tym kontekście Michael Stier wskazał, że obawy Komisji wzbudza dynamicznie spadająca stopa zastąpienia świadczeń emerytalnych w Polsce (stopa zastąpienia to relacja pomiędzy emerytura a ostatnim wynagrodzeniem). Przy utrzymaniu tej tendencji Polska może być zmuszona do wydatkowania znacznie większych środków na pomoc społeczną w okresie średnioterminowym.
W trakcie dyskusji artykułowane były różne poglądy. Przykładowo prof. Maciej Krzak (Uczelnia Łazarskiego) podniósł kwestię, czy rząd PiS w ogóle realizuje cele gospodarki wolnorynkowej, wskazując na repolonizację sektora bankowego, ograniczenia w obrocie ziemi rolniczej oraz wprowadzenie częściowego zakazu prowadzenia handlu w niedzielę. Profesor zwrócił uwagę, że przy takim wzroście gospodarczym z jakim mamy obecnie do czynienia Polska powinna mieć nadwyżkę budżetową.
Barbara Surdykowska z Biura Eksperckiego KK NSZZ Solidarność wskazała, że zalecenia Komisji dotyczące rozwoju umiejętności oraz uczenia się dorosłych powtarzają się co roku w kolejnych rekomendacjach, ale są sformułowane w sposób zbyt ogólny, co powoduje że polski rząd nie traktuje tego poważnie. W ocenie ekspertki Solidarności skutkuje to m.in. tym, że środki Funduszu Pracy nie są przeznaczane na dostosowanie kwalifikacji siły roboczej do potrzeb rewolucji technicznej 4.0, a rząd traktuje Fundusz Pracy jak „skarbonkę” z której można czerpać na dowolne inne potrzeby.
bs
Dyskusja o obliczach bezrobocia
- Kategoria: Branże
18 czerwca Przedstawicielstwo Komisji Europejskiej w Polsce we współpracy z Instytutem Badań Strukturalnych zorganizowało seminarium zatytułowane „Oblicza bezrobocia- bariery aktywizacji zawodowej i zatrudnienia”.
Na początku spotkania głos zabrał Rafał Janas (Dyrekcja Generalna DG Employment), który wskazał na niewątpliwe sukcesy polskiego rządu jakim jest osiągniecie niskiego poziomu bezrobocia. Równocześnie ze względu na silny wzrost gospodarczy coraz większym problemem będzie stawał się wzrastający popyt na wykwalifikowaną siłę roboczą. Dyrektor Jansa wskazał, że wskaźnik aktywności zawodowej w Polsce w odniesieniu do kobiet, osób starszych oraz osób o niskich kwalifikacjach jest niezadawalających. Poza działaniami aktywizującym te grupy kluczowej jest efektywne wykorzystanie umiejętności migrantów.
Ciekawe wystąpienie zaprezentowała dr Iga Magda z IBS omawiając aktywność zawodową kobiet. Patrząc na dane z 2016 r. (które w kolejnych edycjach badań będą uaktualniane) można wyróżnić kilka grup nieaktywnych zawodowo kobiet. Jak wiadomo wskaźnik aktywności kobiet w Polsce jest niższy od średniej unijnej, co w dużej mierze wynika z niskiej aktywności zawodowej starszych kobiet. Prezentacja dotyczyła innego aspektu – nieaktywności kobiet młodych. W 2016 r. około 1,8 miliona kobiet w wieku 20-49 lat było nieaktywnych zawodowo. Prelegentka wyróżniła kilka kategorii:
Około 485 tys. kobiet było nieaktywnych zawodowo głownie z powodu podejmowania nauki. Kolejna grupa (328 tys.) to grupa gdzie przyczyną jest opieka nad dziećmi w sytuacji gdy głównym źródłem dochodu gospodarstwa domowego są dochody drugiego partnera. 178 tyś. to grupa kobiet o niskim wykształceniu, zniechęconych do poszukiwania pracy. Można już wyróżnić grupę 55 tys. kobiet które jako główną przyczynę nieaktywności wskazują opiekę nad osobami starszymi.
Analiza pokazuje, że aby podnieść wskaźnik zatrudnienia kobiet potrzebne są bardzo zróżnicowane działania od wzmocnienia dostępu do opieki instytucjonalnej (dostępne finansowo żłobki i przedszkola) po zindywidualizowane działania z doradcami zawodowymi w powiatowych urzędach pracy (PUP).
– Trzeba jednak mieć świadomość, że ważne jest finansowanie. Polska przeznacza zaledwie 0,73 % PKB na politykę rynku pracy w porównaniu z 1,51% w Niemczech, 1,82% w Szwecji, czy 2,94% w Finlandii, a więc w państwach charakteryzujących się najwyższymi wskaźnikami zatrudnienia. Tak więc działania PUP z natury rzeczy mają ograniczoną skuteczność – komentuje Barbara Surdykowska z Biura Eksperckiego NSZZ Solidarność.
Prezentacje ze spotkania dostępne są tutaj
O ekonomii pragnienia w Grenadzie
- Kategoria: Zagranica
18 czerwca na południu w Hiszpanii, w Granadzie, rozpoczęła się kolejna Międzynarodowa Letnia Szkoła i Konferencja (International Summer School and Conference) “Beyond Secular Faith”. Na zaproszenie Arcybiskupa Granady, Javiera Martineza i Instytutu Filozofii “Edith Stein” w Granadzie, w tym roku Honorowym Współorganizatorem Szkoły Letniej jest Komisja Krajowa NSZZ “Solidarność”.
Z okazji inauguracji szóstej edycji tej prestiżowej Międzynarodowej Letniej Szkoły w imieniu Przewodniczącego NSZZ “Solidarność” Piotra Dudy, wystąpił zastępca
Przewodniczącego Bogdan Biś. Sesji inauguracyjnej przewodniczył włoski filozof i polityk chrześcijański Rocco Butiglione. Tematem nad, którym tym razem pracują zaproszeni
goście i uczestnicy spotkania jest “Ekonomia pragnienia”. Program składa się z dwóch części: Szkoły Letniej i Konferencji Akademickiej.
Zdając sobie sprawę, ze jest to szeroki, ale niezwykle ważny temat, uczestnicy letniej szkoły i konferencji będą omawiać szereg zagadnień dotyczących współczesnego
kapitalizmu i wolnego rynku z perspektywy współczesnej myśli chrześcijańskiej: teologii, filozofii, etyki, ekonomii. Międzynarodowa Letnia Szkoła i Konferencja “Beyond
Secular Faith” jest otwarta dla, doktorantów, doktorów i profesorów z całego świata.
Artur Mrówczyński
Instituto de Filosofía "Edith Stein"
Człowiek Roku 2017 Tygodnika Solidarność: Abp Marek Jędraszewski
- Kategoria: Kraj
Na początku roku Tygodnik Solidarność wybrał osobistość roku 2017, którą został abp Marek Jędraszewski. Ci, którzy osobiście znają ks. arcybiskupa podkreślają, że potrafi
dotrzeć swoją nauką zarówno do uczonych, jak i do prostych ludzi. Często staje w obronie podstawowych wartości chrześcijańskich. Za to szanują go ludzie. I za to ceni go
Solidarność. Dzisiaj nadszedł czas na uroczyste uhonorowanie tytułem Jego ekscelencję.
Ksiądz Arcybiskup Marek Jędraszewski, metropolita krakowski urodził się dnia 24 lipca 1949 r. w Poznaniu. W rodzinie Melanii i Aurelego Jędraszewskich.
W latach 1967-1973 studiował w Arcybiskupim Seminarium Duchownym w Poznaniu oraz na Papieskim Wydziale Teologicznym w Poznaniu. Święcenia kapłańskie przyjął 24 maja 1973 r.
z rąk ks. abp. Antoniego Baraniaka, metropolity poznańskiego. W 1977 r. uzyskał licencjat z filozofii na Wydziale Filozofii Papieskiego Uniwersytetu Gregoriańskiego w
Rzymie. Dwa lata później, w 1979 r., zdobył tytuł doktora. Habilitował się na Wydziale Filozoficznym Papieskiej Akademii Teologicznej w Krakowie. W 1996 r. mianowany
visiting professor Papieskiego Uniwersytetu Laterańskiego w Rzymie. 2 stycznia 2002 r. otrzymał tytuł naukowy profesora nauk teologicznych.
Sakrę biskupią otrzymał 29 czerwca 1997 r. Jego dewizą biskupią są słowa „Scire Christum”, co oznacza „Znać Chrystusa”. Od 2014 r. jest wiceprzewodniczącym Konferencji
Episkopatu Polski. 8 grudnia 2016 r. papież Franciszek mianował arcybiskupa Marka Jędraszewskiego metropolitą krakowskim.
„Głęboko wierzę w ludzką solidarność, która w 1980 roku pokazała swoje piękno i była wielką inspiracją nie tylko dla Polaków. Solidarność, która, jak ufam, zatriumfuje w zbiorowym proteście przeciwko temu wszystkiemu, co chciałoby nas pozbawić wolności, osobistej godności, a także tożsamości nakreślonych przez Pana Boga dla kobiety i mężczyzny”.
- Ks. abp Marek Jędraszewski [„Tygodnik Solidarność” nr 8/2018]
raw/k
www.tysol.pl / raw
Minimalna: resort rodziny i pracy proponuje 2220 zł na 2019 r.
- Kategoria: Branże
Resort rodziny i pracy proponuje, aby minimalne wynagrodzenie wzrosło w przyszłym roku do 2220 złotych. Minimalna stawka godzinowa miałaby zostać podniesiona do 14,50 zł. Wcześniej minister Rafalska proponowała nieco wyższe kwoty 2250 zł i 14,70 zł, których jednak nie zaakceptowało Ministerstwo Finansów. Rada Dialogu Społecznego ma teraz miesiąc na debatę i przedyskutowanie propozycji.
Gdyby przeszła ta rządowa Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej oznaczałoby to 120 złotych podwyżki. Minimalna zaś stanowiłaby 46,6 proc. prognozowanego w 2019 roku przeciętnego wynagrodzenia. W przypadku stawki za godzinę pracy podwyżka ma sięgnąć 80 groszy.
GUS podaje, że liczba pracowników otrzymujących wynagrodzenie w wysokości płacy minimalnej wynosi ok. 1,5 mln osób, czyli 13 proc. ogółu liczby pracowników najemnych w przeliczeniu na pełne etaty.
Piotr Duda, przewodniczący Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” podał, że rządowa propozycja minimalnego wynagrodzenia w 2019 r. na poziomie 2220 zł jest nie do przyjęcia, a związek będzie zabiegał o wzrost płac w sferze budżetowej i odmrożenie wskaźnika służącego do wyliczania funduszu socjalnego.
www.solidarnosc.gda.pl / ASG