Organizacje zakładowe NSZZ „Solidarność”, działające w instytucjach i placówkach dla których organem prowadzącym jest Gmina Cieszyn, wystąpiły do burmistrz Cieszyna Gabrieli Staszkiewicz o zabezpieczenie środków na przyszłoroczne podwyżki płac wszystkich pracowników podległych samorządowi miasta Cieszyn…

Stosowne pismo zostało złożone w piątek 11 września 2026 r.. Związkowcy zaapelowali w nim o „zaplanowanie i zabezpieczenie w budżecie Miasta Cieszyna na 2027 rok środków finansowych na podwyżkę podstaw wynagrodzenia za pracę dla pracowników Urzędu Miejskiego w Cieszynie i miejskich jednostek organizacyjnych, w tym w szczególności Szkolnego Schroniska Młodzieżowego w Cieszynie, Teatru im. Adama Mickiewicza w Cieszynie, Straży Miejskiej w Cieszynie, Zakładu Gospodarki Komunalnej w Cieszynie, Biblioteki Miejskiej w Cieszynie, miejskich żłobków oraz pracowników obsługi i administracji w cieszyńskich szkołach i przedszkolach”. W tym samym dokumencie związkowcy proponują, by zabezpieczone pieniądze pozwoliły na wprowadzenie już od stycznia 2027 r. podwyżek w wysokości 1000 zł dla każdego pracownika. Argumentują, że takie podwyżki nie tylko poprawią sytuację finansową pracowników, ale także będą stanowiły „wyraz docenienia ich codziennego zaangażowania, odpowiedzialności oraz pracy wykonywanej na rzecz mieszkańców Cieszyna”.

Pismo zostało podpisane przez przedstawicieli organizacji związkowych z Zakładu Gospodarki Komunalnej, Straży Miejskiej, Biblioteki Miejskiej i cieszyńskiej Oświaty, a także Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Samorządowych. Pod dokumentem podpisał się także koordynator cieszyńskiego oddziału NSZZ „Solidarność” Michał Marek.

Zdjęcie: Hons084/Wikimedia Commons