– Bez porozumienia z organizacją związkową pracodawca nie otrzyma wsparcia w ramach tarczy antykryzysowej. NSZZ Solidarność w ramach konsultacji społecznych domagał się rozwiązań dających realny wpływ na tryb i zakres ustalania warunków wykonywania pracy w okresie przestoju ekonomicznego lub obniżonego wymiaru czasu pracy. Oprócz tej zmiany w ramach konsultacji społecznych rząd uwzględnił wiele innych postulatów związku – mówi Piotr Duda, przewodniczący NSZZ Solidarność, w rozmowie z Robertem Wąsikiem.

– Czy przynależność do związku jest dobrym zabezpieczeniem nie tylko na czas pandemii, ale także później, kiedy gospodarka zwolni i na rynku pracy może nastąpić kryzys? 
– Ciągle to powtarzam i powtórzę jeszcze raz. Tam, gdzie są związki zawodowe, a na pewno tam, gdzie jest NSZZ Solidarność, pracuje się lepiej, lepiej zarabia, a skala łamania prawa jest dużo, dużo mniejsza. Bo tak naprawdę prawo mamy nie najgorsze. Gorzej jest z jego egzekucją. Dlatego główną rolą związku zawodowego jest stanie na straży przestrzegania prawa.
Podam przykład, który pasuje na ten kryzysowy czas. Pracownik zgodnie z Kodeksem pracy może odmówić świadczenia pracy, gdy ta zagraża jego życiu i zdrowiu. Ale pracownicy boją się postawić pracodawcy i często ryzykują. Jednak gdy jest związek zawodowy, który najczęściej powołuje w firmie społecznego inspektora pracy, ten krótką interwencją egzekwuje to prawo.
Nie wiem, jak inni, ale Solidarność to dobre narzędzie, aby prawo pracy w firmie było przestrzegane. I to jest niezależne od kryzysu, choć obecna sytuacja doskonale pokazuje różnice. Jak jest dobrze, to jest dobrze. Wielu ludzi nie widzi wtedy potrzeby organizowania się w związek zawodowy. Gdy zaczynają się problemy, ludzie nagle zaczynają szukać pomocy. Niestety, wtedy najczęściej jest już za późno.
 
– Słowem Solidarność na kryzys...
– Przynależność do związku zawodowego jest dobrowolna. Nikt nikogo do niczego nie może zmusić. Ale w kryzysie dobrze widać, dlaczego warto. Jeszcze raz apeluję do wszystkich pracowników. Bierzcie przykład z Solidarności. Organizujcie się, bo zorganizowani mają lepiej.

To jest tylko część wywiadu, który ukazał się w Tygodniku Solidarność nr 14/2020. Resztę możecie przeczytać pobierając ZA DARMO cyfrową wersję "TS" w aplikacji mobilnej.

Tutaj APLIKACJA Tygodnika

Międzynarodowa Konfederacja Związków Zawodowych MKZZ oraz TUAC, Związkowy Komitet Doradczy przy OECD wystosowały list do przywódców najbogatszych państw świata, czyli grupy G-20.

Apel podkreśla potrzebę podjęcia skoordynowanych działań w walce z COVID-19 oraz konieczność podjęcia działań ochronnych wobec wszystkich kategorii pracowników.  Autorzy wskazują, że „wolni strzelcy”, pracownicy zatrudnieni przez platformy cyfrowe lub w ramach gospodarki cyfrowej, pracownicy migracyjni, osoby pracujące na własny rachunek i pracownicy nieformalni, potrzebują obecnie poczucia bezpieczeństwa, a z kolei gospodarka realna potrzebuje zdolności rodzin pracujących do płacenia rachunków i nabywania niezbędnych towarów i usług. Środki te powinny być wdrażane z udziałem partnerów społecznych poprzez dialog społeczny, aby zmaksymalizować ich skuteczność i zapewnić im wsparcie społeczne. Związki zwracają przy tym uwagę, że nieakceptowana jest sytuacja w której firmy uzyskujące wsparcie finansowe państwa, zwalniają pracowników lub zmuszają ich do bezpłatnych urlopów. Zaapelowano także, aby rządy państw w których znajdują się główne siedziby korporacji ponadnarodowych egzekwowały od tych podmiotów odpowiedzialność za utrzymanie zobowiązań w ich łańcuchach dostaw, w szczególności dotyczących zapłaty za zamówiony towar  i zabezpieczenia  sytuacji pracowników w wyjściowych lokalizacjach. Autorzy listu wskazują także na konieczność wspierania globalnej spójności poprzez współpracę z instytucjami międzynarodowymi, w tym z MOP, OECD, Bankiem Światowym i oczywiście WHO.

Cały list w języku polskim dostępny jest tutaj.

– Rolą  MKZZ czy TUAC jest między innymi inspirowanie koniecznych działań w zakresie współpracy organizacji międzynarodowych. W tym trudnym okresie żadne działania o charakterze czysto lokalnym nie będą wystarczające – komentuje Barbara Surdykowska z Biura Eksperckiego KK NSZZ „Solidarność”. – Ważny jest także apel dotyczący  kontrolowania zachowań korporacji ponadnarodowych wobec swoich podwykonawców. Jeżeli dojdzie do powszechnego zrywania łańcuchów dostaw, to rekonwalescencja gospodarek po pandemii może być bardzo długa i bolesna – dodaje ekspertka.

bs
 

Decyzja Sejmu RP o odrzuceniu poprawek Senatu RP dot. zapisów o Radzie Dialogu Społecznego podważa zaufanie „Solidarności” do Rządu i reprezentującej go większości parlamentarnej. W ramach walki ze skutkami kryzysu spowodowanego epidemią SARS Cod-2, tylnymi drzwiami wprowadzono do ustawy zapisy podważające suwerenność i ograniczające niezależność partnerów społecznych w RDS poprzez przyznanie Prezesowi Rady Ministrów uprawnienia do odwoływania członków Rady, niestety nie tylko z powodów lustracyjnych, ale także innych, bliżej nieokreślonych (czytaj: niepokornych). Tym samym zawłaszczono uprawnienia przysługujące wyłącznie Prezydentowi RP.

„Solidarność” od roku zabiega o lustrację w Radzie, naciskając na Rząd w celu zainicjowania niezbędnych zmian. Dotychczas nie spotkało się to z żadną reakcją, pomimo tego że na znak protestu „Solidarność” nie bierze udziału w plenarnych posiedzeniach z udziałem obecnego przewodniczącego. Jednak umieszczanie tej kwestii w „Tarczy antykryzysowej” jest zwyczajnym nieporozumieniem.

Oczekujemy od Prezydenta RP Andrzeja Dudy zdecydowanej reakcji, na ten bezprecedensowy atak na niezależny dialog społeczny w Polsce oraz bezsensowne podważenie prerogatyw Prezydenta RP.

Oburza nie tylko sam fakt wprowadzonych zmian, ale również ich tryb, miejsce i czas, a więc w ramach niezwykle potrzebnej i pilnej ustawy łagodzącej skutki kryzysu wywołanego pandemią. W poczuciu odpowiedzialności za szybkie uruchomienie wsparcia dla przedsiębiorców i pracowników, oraz świadomi koniecznych ograniczeń w codziennym funkcjonowaniu, zostaliśmy praktycznie pozbawieni możliwości jakiekolwiek reakcji na bezpardonowy zamach na niezależny dialog społeczny.

Niestety – i to jest w tym wszystkim najgorsze – podważono zaufanie, a podważonego zaufania nie da się łatwo odbudować.

„Solidarność” takich rzeczy nie zapomina i będzie to miało swoje negatywne konsekwencje w przyszłości.

Piotr Duda
Przewodniczący KK NSZZ "Solidarność"

Wczoraj 30.000 tysięcy złotych od Wielkopolskiej Solidarności dla Szpitala Miejskiego im. J. Strusia w Poznaniu. Dziś kolejne 10.000 tysięcy od Członków NSZZ „S” Organizacji Podzakładowej z Gaz-System S.A. Oddział Poznań, które także trafią do poznańskiego szpitala zakaźnego.

Kilka słów od Komisji - „Wszyscy w ostatnich tygodniach obserwujemy coś, co dla wszystkich z nas jest zupełnie nową sytuacją, bardzo ciężką, a czasami nawet dramatyczną.

My, członkowie NSZZ „Solidarność” nie stoimy obok, ale co tylko możemy to spróbujemy zrobić razem. Wspólna decyzja, całej Komisji Podzakładowej Oddziału w Poznaniu mogła być tylko jedna – darowizna na walkę z koronawirusem.

Trudna i pełna poświęcenia praca całej służby zdrowia staje się wręcz dramatyczna. Wielospecjalistyczny Szpital Miejski im. Józefa Strusia w Poznaniu, o zmienionym profilu na jednoimienny Szpital Zakaźny nie jest wyjątkiem, dlatego pomoc w formie darowizny w wysokości 10.000 złotych trafi do tego właśnie szpitala.

Serdecznie dziękujemy za taką postawę Koleżankom i Kolegom z NSZZ „S” Organizacji Podzakładowej z Gaz-System S.A. Oddział Poznań.

– Sytuacja w handlu jest krytyczna. Szczególnie dotyka ona pracowników, którzy obsługując każdego dnia setki klientów stanowią grupę szczególnie narażoną na zakażenie – alarmuje Krajowy Sekretariat Banków, Handlu i Ubezpieczeń oraz Sekcja Krajowa Pracowników Handlu NSZZ „Solidarność”. Skierowała w tej sprawie apel do minister Jadwigi Emilewicz.

Handlowa Solidarność zwraca uwagę na wysoką absencję, m.in. z powodu sprawowania opieki nad dziećmi, które z powodu zamknięcia szkół i placówek opiekuńczych musieli pozostać w domu.

- Ponieważ w wielu placówkach handlowych absencja pracowników związana z przebywaniem na zasiłkach opiekuńczych przekracza 30 procent, pozostali pracownicy, którzy świadczą pracę znajdują się obecnie pod niewyobrażalną presją. Stanowią oni szczególną grupą ryzyka narażoną na niekontrolowane skupiska ludzi, przebywających na terenie sklepów dyskontowych i wielkopowierzchniowych – czytamy w liście.

Konieczne jest wprowadzenie regulacji prawnych, gdyż same sieci handlowe nie wprowadzają mimo apeli ujednoliconych procedur bezpieczeństwa.

- W większości przypadków pracodawcy nie zastosowali się również do zaleceń ministerialnych dla zakładów pracy w związku ze stanem zagrożenia epidemicznego. Ponadto powszechnie zostało przez nich przyjęte założenie, że placówka handlowa nie jest organizatorem zgromadzenia, dlatego nie obowiązują w niej limity klientów mogących jednocześnie przebywać w tym samym czasie. Sieci nie ograniczyły promocji dotyczącej produktów, co więcej, aby zwrócić uwagę klientów zwiększyły ilość akcji marketingowych. Tak nierozsądne działanie powoduje wzrost klientów o określonych porach dnia, a tym samym wzrost niekontrolowanego zagrożenia epidemią - napisano.  

Konieczne jest zatem – zdaniem związkowców - wprowadzenie w formie regulacji prawnej następujących jednolitych procedur bezpieczeństwa w handlu detalicznym, hurtowym, magazynach i centrach logistycznych, w tym świadczącym usługi dla e-handlu:  

W handlu detalicznym:

- Wprowadzenie dla klientów obowiązku dezynfekcji rąk płynem dezynfekcyjnym przed wejściem do placówki handlowej. Takie rozwiązanie funkcjonuje już m.in. w niektórych sieciach placówek z asortymentem budowlanym.

- Wyposażenie pracowników w środki ochrony osobistej, przede wszystkim w rękawiczki i maseczki ochronne oraz płyn do dezynfekcji rąk.

- Ograniczenie liczby klientów mogących jednocześnie przebywać w sklepie do 20 osób w przypadku dyskontów i 50 osób w przypadku większych placówek (algorytm ten może być uzależniony od wielkości sklepu)

- Zamontowanie przy kasach sklepowych przezroczystych ścianek typu plexi oddzielających kasjera od klienta, również od strony wydawanego towaru.

- Umieszczenie czytelnego oznakowania przed kasami dotyczącego tzw. stref bezpieczeństwa oraz odstępów między klientami oczekującymi w kolejce

- Skrócenie godzin pracy sklepów do godziny 20.00, co umożliwi dokonanie po tej godzinie dezynfekcji, dotowarowania sklepu oraz bezpiecznego przygotowania go do otwarcia w dniu następnym

- Wprowadzenie dodatkowych krótkich płatnych przerw dla pracowników na umycie i dezynfekcję rąk oraz zapewnienie odstępstw czasowych przy zamianie zmian, tak aby pracownicy nie kontaktowali się ze sobą bezpośrednio podczas przejęcia zmiany.  
 
W handlu hurtowym, magazynach i centrach logistycznych:

- Wprowadzenie obowiązkowego mycia rąk płynem dezynfekującym przy wejściu na halę i do pomieszczeń socjalnych.

- Dokonywanie obowiązkowego pomiaru temperatury pracownikom przy wejściu na halę oraz przy wejściu i wyjściu do autobusu zakładowego, który przywozi i odwozi pracowników.

- Wyposażenie pracowników w środki ochrony osobistej, przede wszystkim w rękawiczki i maseczki ochronne oraz płyn do dezynfekcji rąk.

- Wprowadzenie procedur umożliwiających pracownikom dodatkowe umycie i dezynfekcję rąk  w trakcie pracy.

- Ograniczenie maksymalnej liczby pasażerów w autobusach pracowniczych na zasadach wprowadzonych w transporcie publicznym.

- Wprowadzenie zasad dotyczących liczby pracowników mogących jednocześnie przebywać  w pomieszczeniach takich jak szatnie i stołówki.

- Wprowadzenie dodatkowych krótkich płatnych przerw dla pracowników na umycie i dezynfekcję rąk oraz zapewnienie odstępstw czasowych przy zamianie zmian, tak aby pracownicy nie kontaktowali się ze sobą bezpośrednio podczas przejęcia zmiany.  

Na koniec Handlowa „Solidarność” wskazuje, że zalecenia dotyczące bezpiecznych zakupów w czasie epidemii dotyczą jedynie klientów, a nie dla pracodawców.

- Brak regulacji zobowiązujących placówki handlowe, czyni wspomniane zalecenia uznaniowymi, obciążając za wadliwy, niezgodny z zasadami proces zakupów klienta, a nie miejsce, w którym te czynności realizuje. W związku z powyższym prosimy Panią Minister o wprowadzenie w trybie pilnym, jednolitych procedur bezpieczeństwa i nakazu ich stosowania w placówkach handlowych, centrach magazynowych i logistycznych – czytamy na zakończenie listu.

Apel podpisany przez przewodniczących: Alfreda Bujarę i Dariusza Paczuskiego został wysłany 23 marca.

ml

Przewodniczący Zarządu Regionu Częstochowskiego Jacek Strączyński wraz z zastępczynią Dorotą Kaczmarek, w piątek 27 marca 2020 r. przekazali 3000 maseczek ochronnych tym, którzy są na pierwszej linii walki z epidemią koronawirusa: ratownikom Pogotowia, pracownikom szpitala oraz funkcjonariuszom policji.

Przewodniczący Komisji Zakładowej SP ZOZ Stacja Pogotowia Ratunkowego w Częstochowie Bartłomiej Fil odebrał maseczki przeznaczone dla ratowników i lekarzy, przewodnicząca KZ Małgorzata Badowska - dla pracowników Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego na Parkitce i Tysiącleciu. Z kolei maski dla policjantów przewodniczący Jacek Strączyński przekazał na ręce pierwszego zastępcy Komendanta Miejskiego Policji w Częstochowie mł. insp. Mariusza Strzeleckiego.
 

- Myślę, że na tym polega prawdziwa solidarność, że wspieramy jak tylko możemy tych, którzy są słabsi, albo tak jak w tym przypadku, w potrzebie. Tym bardziej to naturalne, że w obecnym czasie lekarze, pielęgniarki, ratownicy medyczni oraz policjanci i wiele innych osób wykonują ogromnie ważną pracę dla dobra wspólnego narażając swoje zdrowie

- powiedział przewodniczący Jacek Strączyński.

Zakup 3000 maseczek sfinansowany został ze środków przekazanych przez Region Częstochowski NSZZ Solidarność i organizacje związkowe z CSF Poland, Częstochowskiego Przedsiębiorstwa Komunalnego, Elsenu, Międzyzakładowych Organizacji Związkowych Oświaty nr 1 oraz 2, Oczyszczalni Ścieków "Warta", Huty Szkła Stolzle, oddziału częstochowskiego Tauron Dystrybucja i ZF TRW oraz kapelana Solidarności ks. Ryszarda Umańskiego.

Krew jest potrzebna nieustannie w placówkach medycznych, tymczasem przez wybuch epidemii COVID – 19 ilość oddawanej krwi w ostatnim czasie zmniejszyła się w niektórych regionach kraju czterokrotnie. ludzie chorzy np. na białaczkę, podczas chemioterapii nie mogą czekać do wygaśnięcia epidemii, potrzebuję tego niezwykłego leku natychmiast.

NSZZ Solidarność w ZG Sobieski wspólnie z Klubem Honorowych Dawców Krwi przy ZG Sobieski z Jaworzna organizują comiesięczne akcje krwiodawcze od 2012 r. Cieszą się one dużym zainteresowaniem wśród załogi ZG Sobieski. Od pewnego czasu w akcjach tych uczestniczą także krwiodawcy z poza kopalni głównie mieszkańcy Jaworzna. W piątek 27 marca odbyła się trzecia w tym roku zbiórka krwi. Mimo trudnej sytuacji przed jaką postawił nas koronawirus, górnicy i tym razem nie zawiedli. Stan epidemii koronawirusa wymaga od organizatorów akcji krwiodawstwa dodatkowej mobilizacji i zabezpieczeń.

Górnicy doskonale wiedzą, jaką wartość dla ratowania ludzkiego życia ma krew, dlatego możemy liczyć na ich aktywny udział w tego typu zbiórkach. Podczas piątkowej akcji krew oddało 38 honorowych krwiodawców, zebrano jej ponad 19 litrów. Od początku roku w trzech akcjach krwiodawczych organizowanych na parkingu stołówki szybu Piłsudski krew oddało 146 osób, a Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa z Katowic wzbogaciła się o przeszło 66 litrów krwi.
 

- Górnicy, którzy wykonują niezwykle ryzykowny zawód doskonale rozumieją ideę dzielenia się krwią dla ratowania ludzkiego życia. Wiedzą, że w tym szczególnym okresie ważne jest odpowiedzialne zachowanie każdego z nas. Wszyscy bowiem koncentrujemy się dziś na tym, co najważniejsze, czyli ochronie zdrowia i życia 

– mówi Tomasz Cudny, prezes zarządu TAURON Wydobycie.

Akcje te nie mogły by się odbyć bez ludzi, którzy bezinteresownie pomagają w przeprowadzeniu oraz w organizacji tych przedsięwzięć. Dziękujemy Dyrekcji ZG Sobieski za pozwolenie na przeprowadzenie naszych akcji krwiodawczych na terenie ZG Sobieski, dziękujemy Pani Agacie Jasicy za pomoc w zapewnieniu miejsca dla ekipy krwiodawczej oraz krwiodawców, a także zapewnienie ciepłych i zimnych napoi. Dziękujemy służbom ochrony za zabezpieczenie miejsca dla autokaru do poboru krwi. Nie możemy zapomnieć o głównych bohaterach tych niezwykłych comiesięcznych zbiórek krwi, o samych krwiodawcach, którzy bezinteresownie oddają cząstkę siebie, aby móc pomóc anonimowym ludziom. To oni tworzą te akcje, bez nich nic by one nie znaczyły, dlatego w ich stroną kierujemy szczególne podziękowania. Bóg Wam zapłać!

Zapraszamy na kolejne akcje krwiodawcze organizowane na parkingu stołówki szybu Piłsudski przez NSZZ Solidarność w ZG Sobieski oraz Klub Honorowych Dawców Krwi przy ZG Sobieski. Najbliższa odbędzie się w piątek 17 kwietnia. Liczymy na Was, do zobaczenia.

Dział informacji KZ NSZZ Solidarność

Minister Finansów dnia 27 marca 2020 r. wydał rozporządzenie w sprawie przedłużenia terminu do złożenia zeznania o wysokości dochodu osiągniętego (straty poniesionej) i wpłaty należnego podatku przez podatników podatku dochodowego od osób prawnych. Rozporządzenie weszło w życie z dniem ogłoszenia.

W związku z rozprzestrzenianiem się wirusa COVID-19 było zasadne wprowadzenie dla podatników rozwiązań ułatwiających wywiązywanie się z ustawowego obowiązku rocznego rozliczenia podatku dochodowego. Regulacja wydłuża termin do złożenia zeznania i wpłaty należnego podatku. Ministerstwo Finansów przedłużyło termin do złożenia zeznania CIT-8 i zapłaty podatku za 2019 r. dla podatników CIT do 31 maja 2020 r.

Jednak do dnia 31 lipca 2020 r. został przedłużony termin do złożenia zeznania i wpłaty należnego podatku dot.:

- podatnika, który  w roku podatkowym, (który zakończył się w okresie od dnia 1 grudnia 2019 r. do dnia 31 marca 2020 r.), osiągał wyłącznie dochody wolne od podatku na podstawie art. 17 ust. 1 ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych. Przypominamy, że wolne od podatku są np. dochody związków zawodowych!

- uzyskane przez podatnika w roku podatkowym, (który zakończył się w okresie od dnia 1 grudnia 2019 r. do dnia 31 marca 2020 r., ), przychody z działalności pożytku publicznego, o której mowa w art. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, stanowiły co najmniej 80% łącznych przychodów uzyskanych w tym roku przez podatnika.

Powyższe terminy zostały zróżnicowane, ponieważ organizacje, które są zobowiązane do złożenia zeznania podatkowego, prowadzą działalność społeczną, na ogół nie posiadają odpowiednich zasobów (kadrowych, finansowych), umożliwiających prawidłowe wywiązanie się z obowiązku złożenia zeznania podatkowego w dotychczasowym terminie.

Na podstawie przepisów Ordynacji podatkowej Minister Finansów może, w drodze rozporządzenia, przedłużać niektóre terminy przewidziane w przepisach prawa określając grupy podatników, którym przedłużono terminy, rodzaje czynności, których termin wykonania został przedłużony, oraz dzień upływu przedłużonego terminu.

Jednocześnie informujemy, że obecnie Ministerstwo Finansów pracuje nad rozporządzeniem w sprawie określenia innych terminów wypełniania obowiązków w zakresie ewidencji oraz w zakresie sporządzenia, zatwierdzenia, udostępnienia i przekazania do właściwego rejestru, jednostki lub  organu sprawozdań lub informacji wraz z uzasadnieniem i oceną skutków regulacji, które będzie dotyczyć sprawozdań organizacji związkowych.

mg

Przewodniczący NSZZ "Solidarność" Piotr Duda był gościem programu "Minęła 20" na antenie TVP Info. Odniósł się w nim do rozwiązań tzw. "tarczy antykryzysowej" przegłosowanej przez Sejm.

Rada Dialogu Społecznego została de facto ubezwłasnowolniona. To zamach na RDS. Mówiąc krótko, pan premier może odwoływać nie tylko członków RDS z ramienia rządu, ale także [tych wybranych przez] związkowców i pracodawców. A przecież te kompetencje ma pan prezydent - to on powołuje i odwołuje członków RDS

Zupełnie nie rozumiemy, dlaczego tak się stało. Mamy do czynienia z sytuacją, kiedy jeśli ktoś będzie krytykował rząd, zostanie odwołany z Rady Dialogu Społecznego. To jest kuriozalne i żądamy, aby w Senacie ta poprawka została odrzucona. To nie przystoi obecnej koalicji rządzącej. To jest mówiąc niedelikatnie, nieprzyzwoite

Ona może jedynie złagodzić nieco skutki tej tragedii. Dlatego usilnie domagaliśmy się zmian, które chcieliśmy wprowadzić do tej ustawy. Udało się je przeprowadzić i chciałbym podziękować w tym miejscu za współpracę pani minister Jadwidze Emilewicz i pani minister Marlenie Maląg

Jakbym widział rok 2009! Ówczesna ustawa antykryzysowa miała wówczas na celu wyłącznie ochronę pracodawców. Dobrze, że przygotowane przez Platformę poprawki zostały odrzucone. One szły w tym samym kierunku, co 11 lat temu. W myśl założeń proponowanych przez PO pracodawcy bez konsultacji ze związkami zawodowymi mieliby mieć możliwość wprowadzania "postojowego ekonomicznego" czy nakazywania wykorzystywania przez pracowników urlopów - nie tylko zaległych, ale także bieżących

Platforma pokazała prawdziwe swoje oblicze - oni stają po stronie pracodawców, nie stają po stronie pracowników

Dobrze się stało, że w obecnym kształcie ustawy postój ekonomiczny będzie mógł nastąpić tylko za zgodą reprezentatywnych związków zawodowych

Jako reprezentatywne związki zawodowe przypilnujemy tego na poziomie zakładów pracy. Zorganizowani mają lepiej. Co z zakładami pracy, w których nie ma związków zawodowych? Wtedy pracodawca powinien te rozwiązania wprowadzić sam albo z przedstawicielem pracowników.

Wiele rozwiązań jest pozytywnych, ale wszystkiego nie jesteśmy w stanie zrekompensować. Kiedy pan prezydent podpisze tę ustawę, już będziemy pracować nad kolejnymi propozycjami dotyczącymi dynamicznie zmieniającej się sytuacji

Gdyby faktycznie doszło już do zwolnień z powodu pandemii, domagamy się zdecydowanie wyższego zasiłku dla bezrobotnych. Dziękujemy za to, że zostały zwolnione z podatku dochodowego i zostały zwiększone limity zapomogi z pieniędzy związkowych, a także Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. One na pewno będą potrzebne. Ludzie będą przeżywać dramaty i my jesteśmy od tego, żeby pomagać

Chciałbym bardzo podziękować całej "Solidarności", wszystkim regionom, sekretariatom, komisjom zakładowym, które pilnują porządku w zakładach pracy i bezpieczeństwa pracowników

Panie i Panowie, ogarnijcie się tam. Albo zapewnijcie bezpieczeństwo swoim pracownikom, albo zamknijcie magazyny. To, co się tam teraz dzieje, grozi poważnymi konsekwencjami dla waszych pracowników.

cwp/TVP Info

Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” wniosło kilka uwag do projektu ustawy Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 2 marca 2020 roku o zmianie niektórych ustaw związanych ze świadczeniem na rzecz rodziny.