Menu
  • Polski (PL)

„Tu zaczęła się wolność”. 36 rocznica strajków w Świdniku

  • Kategoria: Regiony
„Tu zaczęła się wolność”. 36 rocznica strajków w Świdniku
Uczestnicy strajków z lipca 1980 roku w Świdniku wraz ze związkowcami z NSZZ „Solidarność”, władzami państwowymi i samorządowymi uczcili 36. rocznicę strajków w świdnickiej WSK PZL Świdnik. Uroczystości rozpoczęły się w piątek, 8 lipca br., złożeniem kwiatów pod pomnikiem na terenie świdnickiego zakładu.
 
Centralnym punktem obchodów była uroczysta Msza św. w intencji Ojczyzny, odprawiona 10 lipca br. w koście Najświętszej Maryi Panny Matki Kościoła w Świdniku. W modlitwie wzięli udział między innymi przewodniczący Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” Piotr Duda, Wojewoda Lubelski Przemysław Czarnek, poseł Artur Soboń, burmistrz Świdnika Waldemar Jakson oraz licznie zgromadzeni związkowcy.
 
36. rocznica świdnickiego lipca była okazją do podziękowania i wyróżnienia zasłużonych działaczy z lat osiemdziesiątych. Odznaczeni zostali krzyżami jerozolimskimi – takimi samymi, jakie otrzymali związkowcy z podziemnej „Solidarności” podczas ślubowania na Poczekajce w Lublinie. Jako podziękowanie za niezłomną postawę i pracę dla NSZZ „Solidarność” odznaczenie otrzymał także Piotr Duda, przewodniczący KK.
 
Kolejna rocznica strajków w Świdniku była okazją do podziękowania robotnikom, którzy przełamali wówczas barierę strachu i upomnieli się o swoje prawa. Jak podkreślał przewodniczący Duda, to właśnie Świdnik, a potem Lublin i Lubelszczyzna, pokazały nową drogę walki z komunistyczną władzą. Robotnicy w lipcu 1980 roku nie wyszli na ulicę, pozostali w swoich zakładach pracy i to była nowa jakość, która uchroniła ich przed brutalną reakcją ówczesnej władzy. Mało tego, to w Świdniku komuniści podpisali pierwsze porozumienia ze strajkującymi robotnikami. Piotr Duda podkreślał – Wolność przyszła ze Świdnika. I dziś już nikt nie kwestionuje tego, że to Świdnik i Lubelszczyzna otworzyli wrota do wolności i dzięki tym ludziom mamy dziś wolną Polskę.
 
Czytaj całość...

Co trzeci Polak zmienił pracę od początku roku. Badanie Randstad

  • Kategoria: Kraj
Co trzeci Polak zmienił pracę od początku roku. Badanie Randstad

 29 proc.  Polaków zmieniło pracę lub zajmowane stanowisko od początku roku, informuje portal interia.pl, powołując się na wyniki badania Ranstad "Monitor Rynku Pracy". Prawie połowa badanych deklaruje, że głównym powodem zmiany pracy jest poprawa jej warunków. Odsetek osób zmieniających pracę jest najwyższy w historii badań. To również najwyższy procent w skali badanych krajów Europy.

 
Najważniejszą przyczyną zmiany pracy było znalezienie lepszych warunków zatrudnienia - wskazywało ją 44 proc. badanych; osobiste pragnienie zmiany - 26 proc. Również dla 26 proc. powodem była zmiana w strukturze firmy. Jednocześnie 37 proc. badanych zadeklarowało, że obawia się utraty pracy w najbliższym półroczu. Ryzyko utraty pracy jako duże określa 12 proc. badanych.
 
Mimo niepewności co do utrzymania pracy, aż 72 proc. badanych (wzrost o 3 pkt. proc. do badania sprzed kwartału) jest przekonanych o tym, że w ciągu półrocza może znaleźć nową, podobną do obecnej pracę, a 77 proc - jakiegokolwiek zatrudnienie. Jedynie 12 proc. badanych aktywnie szuka nowego miejsca pracy; dalsze 20 proc. rozgląda się mniej zobowiązująco - szuka ciekawej oferty.
 
Z badania wynika również, że wśród badanych w krajach europejskich Polacy są najsilniej przekonani o tym, że nadeszły złote czasy dla pracowników w wieku 18-30 lat, o których pracodawcy będą rywalizować.
 
Monitor Rynku Pracy jest kwartalnym sondażem realizowanym w 34 krajach Europy, Azji, Australii, Ameryki Północnej i Południowej, prowadzonym w Polsce od 2010 r. w drodze ankiet on-line. Randstad ankietowało w maju i czerwcu 833 osób w wieku od 18 do 65 lat, pracujących minimum 24 godziny w tygodniu bez osób samozatrudnionych. W całym badaniu bierze udział ok. 14 tys. osób.
 
red.hd
Czytaj całość...

12 lipca 2010 – Kapelan „Solidarności”. Szósta rocznica śmierci

  • Kategoria: Regiony
12 lipca 2010 – Kapelan „Solidarności”. Szósta rocznica śmierci
12 lipca 2010 roku zmarł w Gdańsku ks. prałat Henryk Jankowski, wieloletni proboszcz parafii św. Brygidy. Msza św. w VI rocznicę śmierci zostanie odprawiona 12 lipca 2016 r. (wtorek) o godz. 18.30 w Bazylice św. Brygidy.
 
Urodził się 18 grudnia 1936 roku w Starogardzie Gdańskim. W roku 1964 po ukończeniu seminarium duchownego otrzymał święcenia kapłański z rąk biskupa Edmunda Nowickiego. 17 marca 1970 roku ks. Jankowski objął stanowisko proboszcza parafii św. Brygidy w Gdańsku. Pierwszoplanowym zadaniem była odbudowa kościoła, który został podpalony w marcu 1945 roku przez żołnierzy Armii Czerwonej. Kościół został odbudowany w 1973 roku, a w 1975 urządzono jego wnętrza przywracając jego zabytkowy wygląd. 17 sierpnia 1980 roku ks. Henryk Jankowski odprawił mszę św. dla strajkujących robotników Stoczni Gdańskiej i od tego czasu był związany z „Solidarnością”, co skutkowało tym, że ks. Henryk był pod obserwacją Departamentu IV MSW, który zajmował się inwigilacją duchowieństwa. W stanie wojennym kościół św. Brygidy był bastionem „Solidarności” skąd szerokim strumieniem płynęła pomoc zarówno prawna, jak i materialna dla osób internowanych oraz więzionych. Od 1983 roku rozpoczął organizowanie wraz z ks. Jerzym Popiełuszką pielgrzymek ludzi pracy na Jasną Górę. Uroczystości pogrzebowe legendarnego kapelana „S” odbyły się 17 lipca 2010 roku w kościele św. Brygidy w Gdańsku pod przewodnictwem arcybiskupa Sławoja Leszka Głódzia. Wraz z duchowieństwem ks. Henryka żegnały tysiące ludzi, wśród których nie mogło zabraknąć członków „Solidarności”. Zmarłemu dziękował przewodniczący „Solidarności” Janusz Śniadek tymi słowami „ Byłeś jak Solidarność – dumny i niepokorny, ale kochający Polskę i pochylający się nad człowiekiem. Żegnamy w Tobie niezwykłego kapłana. W czasach bezprawia, podczas nocy stanu wojennego, uczyniłeś z tej świątyni sanktuarium wolności. Tutaj, w świętej Brygidzie Polska zawsze była wolna”.
 
www.solidarnosc.gda.pl
Czytaj całość...

Mistrzostwa Regionu Mazowsze w piłce nożnej

  • Kategoria: Regiony
Mistrzostwa Regionu Mazowsze w piłce nożnej
3 września br. rozegrany zostanie turniej piłkarski o Mistrzostwo Regionu Mazowsze z okazji 36. rocznicy powstania NSZZ „Solidarność”.
 
W tym roku spotkamy się na obiekcie sportowym należącym do Dzielnicowego Ośrodka Sportu i Rekreacji Praga Północ Prawy Brzeg (ul. Kawęczyńska 44). Do wzięcia udziału w rozgrywkach zapraszamy drużyny firmowe, zgłaszane przez Organizacje Zakładowe, Międzyzakładowe, Oddziały i Sekcje Regionu Mazowsze. Mecze rozgrywane będą na sztucznej murawie, zespoły powinny liczyć sześć osób.
 
Turniej o mistrzostwo Regionu stał się już naszą tradycją i na stałe wpisał się w kalendarz obchodów rocznicowych Związku. Z roku na rok poziom rozgrywek jest coraz wyższy, a drużyny są coraz lepiej przygotowane. Ponieważ w naszych związkowych szeregach mamy wielu świetnych piłkarzy jesteśmy przekonani, że w tym roku po raz kolejny czekają nas niesamowite emocje. Jak do tej pory żadnej drużynie nie udało się obronić tytułu mistrzowskiego. Jak będzie w tym roku? Czy zespół z Siedlec wystartuje i obroni mistrzowski tytuł? Przekonamy się we wrześniu. Na zwycięską drużynę i najlepszych zawodników czekają atrakcyjne nagrody.
 
Zgłoszenia przyjmuje i informacji udziela Dział Informacji i Promocji tel. (22) 314 80 17.
 
 
Czytaj całość...

Najniższa cena już nie decyduje o zamówieniu publicznym

  • Kategoria: Kraj
Najniższa cena już nie decyduje o zamówieniu publicznym
Znowelizowana ustawa o zamówieniach publicznych została podpisana przez prezydenta Dudę. Nowe prawo ogranicza stosowanie kryterium najniższej.
 
Dokument wprowadza obowiązek zatrudniania na etat i  ograniczenie możliwości korzystania z kryterium najniższej ceny przy przetargach publicznych. Zamawiający będą mogli zastosować kryterium ceny, jako jedyne kryterium oceny ofert lub kryterium o wadze przekraczającej 60 proc., jeżeli przedmiot zamówienia ma ustalone standardy jakościowe odnoszące się do wszystkich istotnych cech przedmiotu zamówienia.
 
Przy wyborze oferty trzeba będzie brać pod uwagę także kryteria jakościowe, społeczne, środowiskowe i innowacyjne, poprzez uwzględnienie w kryteriach oceny ofert, relacji jakości do ceny lub kosztu.
 
Ustawa wprowadza także nowy tryb udzielania zamówień – partnerstwo innowacyjne – którego celem jest promowanie innowacyjności w systemie zamówień publicznych. Według autorów ustawy, partnerstwo innowacyjne umożliwi zamawianie nieistniejących jeszcze technologii i łączenie w ramach jednej procedury różnych etapów prac B+R, a nawet wdrożeń.
 
Znowelizowane przepisy mają obowiązywać po 14 dniach od daty ich ogłoszenia w Dzienniku Ustaw, z wyjątkiem części regulacji, dla których wyznaczono inne terminy wejścia w życie.
Czytaj całość...

Biuro Historyczne przy ZR Toruńsko- Włocławskim

  • Kategoria: Regiony
Biuro Historyczne przy ZR Toruńsko- Włocławskim
Podczas ostatniego posiedzenia Zarządu Regionu Toruńsko - Włocławskiego powołano do życia Biuro Badań Historycznych przy ZR.
 
Będzie je prowadził Wojciech Gonera - historyk z Inowrocławia, który już ma spore zasługi w ratowaniu dziedzictwa naszego regionu. Pomimo tego, iż w Toruniu działa niezastąpiony profesor Wojciech Polak, mający na pisarskim koncie liczne publikacje z dziedziny historii lokalnej Solidarności, to jednak wciąż jeszcze mamy trochę "białych plam". Dotyczy to głównie dawnego Regionu Kujaw i Ziemi Dobrzyńskiej, który w całości wszedł w struktury obecnego.
 
Zwłaszcza niedosyt stanowią opracowania dotyczące zachowania się związkowców Kujaw i ziemi dobrzyńskiej w momencie wprowadzenia stanu wojennego. Tu trzeba przypomnieć znane tylko niewielkiemu gronu miłośników historii zdarzenie z Lipna, gdzie na dzień 13 grudnia 1981 roku wyznaczono poświęcenie sztandaru lipnowskiej Solidarności. Ciekawe, że uroczystości przeprowadzano tak, jak zaplanowano; z pompą i rozmachem, a porządku pilnowali... funkcjonariusze MO.
 
W trakcie dyskusji na posiedzeniu ZR podkreślano, że powinniśmy zadbać o zachowanie jak najwięcej takich relacji, mających posmak lokalności, zwykłego życia, klimatu.
 
Wojtek Gonera, to mimo stosunkowo młodego wieku - sprawny historyk i z pewnością sobie poradzi z zadaniem. Powodzenia.
 
Czytaj całość...

Najbardziej brakuje zawodów związanych z branżą IT

  • Kategoria: Kraj
Najbardziej brakuje zawodów związanych z branżą IT
Po raz pierwszy wśród zawodów nadwyżkowych znalazła się tylko jedna profesja, informuje "Dziennik Gazeta Prawna". Na rynku pracy najbardziej brakuje zawodów związanych z branżą IT.
 
Gazeta podaje, że Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki przedstawiło informację o zawodach deficytowych i nadwyżkowych w 2015 roku. Zazwyczaj listę tych drugich otwierali handlowcy. Sytuacja jednak się zmieniła i po raz pierwszy wśród zawodów gdzie popyt przewyższa podaż w skali całego znalazła się tylko jedna profesja – opiekun dziecięcy.
 
Na rynku pracy najbardziej brakuje specjalistów z zakresu branży IT: projektantów aplikacji sieciowych i multimediów, programistów aplikacji, analityków systemów komputerowych, specjalistów do spraw rozwoju systemów informatycznych i specjalistów do spraw sprzedaży z dziedzin informatycznych. Brakuje także pracowników call center i pracowników przygotowujących posiłki typu fast food.
 
Projektantów aplikacji sieciowych i multimediów najbardziej brakuje w województwie kujawsko-pomorskim. Z kolei analitycy systemów komputerowych, których w skali kraju jest zdecydowanie za mało, mają problem ze znalezieniem pracy w województwie lubuskim. Taka sama sytuacja dotyczy specjalistów ds. rozwoju systemów informatycznych w województwie podlaskim. W zróżnicowaniu regionalnym widać także, że w województwie zachodniopomorskim za dużo jest doradców finansowo-inwestycyjnych, a brakuje ich w sąsiednim województwie lubuskim, a także dolnośląskim, kujawsko-pomorskim i śląskim. Podobnie jest z agentami ubezpieczeniowymi, których nadwyżka jest na rynku kujawsko-pomorskim i małopolskim, a brakuje m.in. w świętokrzyskim i wielkopolskim.
 
Największy problem ze znalezieniem pracy mają pracownicy wykonujący proste prace dorywcze w województwie podlaskim.
 
red.hd
Czytaj całość...

Nowy układ zbiorowy w spółce PKP Utrzymanie

  • Kategoria: Regiony
Nowy układ zbiorowy w spółce PKP Utrzymanie
Po trwających przeszło rok negocjacjach z pracodawcą związkowcom ze spółki PKP Utrzymanie udało się doprowadzić do podpisania nowego Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy. – Zachowaliśmy większość zapisów z poprzedniego ZUZP, który przestał obowiązywać w zeszłym roku, po przekształceniach w firmie – mówi Jan Absyl, zastępca przewodniczącego Solidarności w PKP Utrzymanie.
 
Układ gwarantuje pracownikom m.in. dodatek za nadgodziny stanowiący dwukrotność zwykłej stawki godzinowej, dodatek za pracę w niedziele, wyższe od kodeksowych odprawy emerytalne oraz inne dodatki, które znacząco wpływają na wysokość wynagrodzenia. Dokument wejdzie w życie po zarejestrowaniu przez Państwową Inspekcję Pracy.
 
Jan Absyl podkreśla, że wynegocjowanie nowego układu było jednym z priorytetów organizacji związkowej w spółce. – W układzie zbiorowym pracy można uregulować te kwestie, które w prawie pracy nie są doprecyzowane, np. wypłatę odpraw jubileuszowych czy wyższych dodatków za pracę w godzinach nocnych. Dla pracowników zawsze są to rozwiązania korzystniejsze od tych, które wynikają z Kodeksu pracy  – zaznacza Absyl.
 
Czytaj całość...
Subskrybuj to źródło RSS

Komisja Krajowa NSZZ "Solidarność" wykorzystuje na swoich stronach pliki cookie. Jeżeli nie zmienisz domyślnych ustawień swojej przeglądarki będą one zapisywane w pamięci urządzenia. Więcej informacji.