Godna praca i płaca - przede wszystkim
- Napisał Super User
- Kategoria: Archiwalne
- Czytany 731 razy
- wielkość czcionki Zmniejsz czcionkę Powiększ czcionkę
- Wydrukuj
(29.10.2010) W Brukseli odbył się wczoraj szczyt społeczny Unii Europejskiej. Związki zawodowe zrzeszone w EKZZ wzywają do promocji godnych płac i przestrzegają przed polityką cięć i oszczędności.
W stanowisku wydanym przed społecznym szczytem UE, Europejska Konfederacja Związków Zawodowych wzywa wszystkich polityków europejskich, pracodawców i banki centralne, aby wyciągnęły wnioski z najgłębszego kryzysu gospodarczego w zachodniej Europie przynajmniej od lat 30-tych. „Załamanie się gospodarki w roku 2009 nie powinno być lekceważone poprzez nazywanie go <<zwykłym incydentem>> lecz powinno być postrzegane jako rezultat wielu lat niezrównoważonej polityki gospodarczej” – czytamy w stanowisku. EKZZ zwraca uwagę, że „wolne rynki” systematycznie przedkładano nad demokrację, zyski i dywidendy ponad płace, niestabilne umowy o pracę ponad dobre zatrudnienie i zaciekłą konkurencję ponad współpracę. Natomiast poprzez zastępowanie sprawiedliwych płac i dobrych miejsc pracy przez wierzytelności i rozdęte ceny nieruchomości jako koła napędowego popytu i wzrostu, gospodarki europejskie wmaszerowały wprost do recesji finansowej.
Niestety, jak czytamy w stanowisku EKZZ, Europa nie wyciąga wniosków z kryzysu: „Zamiast równoważenia polityki gospodarczej (...), Komisja obecnie naciska na politykę znacznej deflacji. Zarządzanie ekonomiczne proponowane obecnie przez Komisję to nic innego jak cięcia, cięcia, cięcia – cięcia płac, cięcia miejsc pracy, cięcia ochrony przeciwko łatwemu zwalnianiu, cięcia zasiłków społecznych, cięcia usług publicznych. Pracownicy stoją wobec ogromnych kosztów kryzysu”.
EKZZ ostrzega przeciw powtarzaniu pomyłek politycznych z przeszłości. Stwarzanie niepewności i sytuacji braku ochrony powoduje, iż nadzwyczaj łatwo jest zmusić pracowników do zaakceptowania cięć płac i gorszych warunków pracy. Podczas gdy pracownicy cierpią, dyrektorzy, prezesi i najwięksi udziałowcy cieszą się z rosnących premii i dywidend. Koniec końców, kombinacja płacowych i podatkowych programów oszczędnościowych wraz z rosnącymi nierównościami stanowi ryzyko wepchnięcia gospodarki w nową recesję a nawet spiralę deflacji.
EKZZ stoi na stanowisku, że zarządzanie gospodarcze powinno prowadzić Europę do mobilizowania zdolności wspólnego działania, koordynować wspólny rozwój popytu tak, aby osiągnąć zwielokrotniony efekt w dziedzinie rozwoju i tworzenia miejsc pracy. „Powinno doprowadzić Europę do połączenia sił w celu wypuszczenia europejskich obligacji tak aby pomóc krajom członkowskim zmierzyć się z nieracjonalnym działaniem globalnych rynków finansowych oraz narzucić podatki od transakcji finansowych. Powinno ono też zapobiegać wzajemnemu osłabianiu się krajów członkowskich poprzez próbę wyjścia z kryzysu za pomocą dumpingu socjalnego, konkurencji podatkowej oraz nieuczciwej konkurencji na rynku wewnętrznym” – czytamy w stanowisku EKZZ.
Dział Informacji KK

Najnowsze od Super User
- Lokal do wynajęcia w budynku Komisji Krajowej NSZZ "Solidarność"
- Solidarność Pokoleń - festyn rodzinny z okazji 35. rocznicy powstania NSZZ Solidarność
- Harmonogram obchodów 35. rocznicy powstania NSZZ Solidarność
- Historia
- 2. Konstruktywny Dialog III – wzmocnienie potencjału instytucjonalnego NSZZ „SOLIDARNOŚĆ”