\n\tKrajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarno\u015b\u0107” wyra\u017ca stanowczy protest wobec braku równego traktowania partnerów spo\u0142ecznych w zakresie mo\u017cliwo\u015bci zaliczenia wydatków na sk\u0142adki cz\u0142onkowskie do kosztów uzyskania przychodu. Cz\u0142onkowie zwi\u0105zku zawodowego nie maj\u0105 mo\u017cliwo\u015bci, jakie posiadaj\u0105 pracodawcy, zaliczenia w koszty uzyskania przychodu wydatków na sk\u0142adki cz\u0142onkowskie, jakie ponosz\u0105 w zwi\u0105zku
\n\tz przynale\u017cno\u015bci\u0105 do zwi\u0105zku zawodowego. Sprzeciwiamy si\u0119 ró\u017cnicowaniu sytuacji prawnej, a w konsekwencji finansowej, uczestników dialogu spo\u0142ecznego.<\/p>\n
\n\t Zwi\u0105zek zawodowy powo\u0142any jest do reprezentowania i obrony praw, interesów zawodowych i socjalnych pracowników. Poprzez sprawowanie kontroli nad przestrzeganiem przepisów prawa pracy oraz realizacj\u0119 innych ustawowych zada\u0144, w szczególno\u015bci udzia\u0142 \n\tArt. 21 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych przewiduje dla pracowników szereg zwolnie\u0144 przedmiotowych od podatku dochodowego.<\/p>\n \n\tNale\u017cy jednak podkre\u015bli\u0107, i\u017c zwolnienia te obejmuj\u0105 pracowników bez wzgl\u0119du na ich przynale\u017cno\u015b\u0107 zwi\u0105zkow\u0105 lub jej brak. Ustawa nie przewiduje \u017cadnego mechanizmu analogicznego jaki dotyczy pracodawców, który uwzgl\u0119dnia\u0142by fakt, i\u017c cz\u0142onkowie zwi\u0105zku zawodowego, w celu okre\u015blonym w art. 22 ust.1 ustawy, ponosz\u0105 wydatki na sk\u0142adki cz\u0142onkowskie, które powinny zosta\u0107 zaliczone do kosztów uzyskania przychodów.<\/p>\n \n\t Bior\u0105c powy\u017csze pod uwag\u0119, Krajowy Zjazd Delegatów zwraca si\u0119 do Pos\u0142ów <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Krajowy Zjazd Delegatów NSZZ „Solidarno\u015b\u0107” wyra\u017ca stanowczy protest wobec braku równego traktowania partnerów spo\u0142ecznych w zakresie mo\u017cliwo\u015bci zaliczenia wydatków na sk\u0142adki cz\u0142onkowskie do kosztów uzyskania przychodu. Cz\u0142onkowie zwi\u0105zku zawodowego nie maj\u0105 mo\u017cliwo\u015bci, jakie posiadaj\u0105 pracodawcy, zaliczenia w koszty uzyskania przychodu wydatków na sk\u0142adki cz\u0142onkowskie, jakie ponosz\u0105 w zwi\u0105zku z przynale\u017cno\u015bci\u0105 do zwi\u0105zku zawodowego. Sprzeciwiamy si\u0119 […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[84,16],"tags":[423,3166,2636,63,2661,3158],"class_list":["post-8239","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-29kzd","category-dokkzd","tag-423","tag-9-xxix-kzd","tag-kzd","tag-stanowisko","tag-stanowisko-kzd","tag-xxix-kzd"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8239","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8239"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8239\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8239"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8239"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8239"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\n\tw tworzeniu wewn\u0105trzzak\u0142adowych \u017aróde\u0142 prawa pracy (regulamin wynagradzania, regulamin premiowania, regulamin zak\u0142adowego funduszu \u015bwiadcze\u0144 socjalnych, uk\u0142ad zbiorowy pracy), zwi\u0105zek zawodowy wp\u0142ywa na poziom wynagrodze\u0144 pracowników, w tym cz\u0142onków zwi\u0105zku. Istnieje zatem relacja pomi\u0119dzy dzia\u0142aniem u pracodawcy zwi\u0105zku zawodowego
\n\ta uzyskiwanym przez pracownika przychodem z pracy. Z dobrodziejstwa dzia\u0142ania zwi\u0105zku zawodowego u pracodawcy korzystaj\u0105 wszyscy pracownicy, za\u015b koszty jego funkcjonowania ponosz\u0105 tylko jego cz\u0142onkowie. Przypomnie\u0107 nale\u017cy, i\u017c zgodnie z art. 22 ust. 1 ustawy
\n\to podatku dochodowym od osób fizycznych <\/em>kosztami uzyskania przychodów s\u0105 koszty poniesione w celu osi\u0105gni\u0119cia przychodów lub zachowania albo zabezpieczenia \u017aród\u0142a przychodów. Istnieje zatem uzasadniona podstawa do zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów kwot, jakie s\u0105 wydatkowane na sk\u0142adki zwi\u0105zkowe.<\/p>\n
\n\tna Sejm RP-cz\u0142onków NSZZ „Solidarno\u015b\u0107”, o uwzgl\u0119dnienie powy\u017cszych propozycji
\n\tw pracach nad zmian\u0105 ustawy z dnia 26 lipca 1991 o podatku dochodowym od osób fizycznych. Jednocze\u015bnie apelujemy do pozosta\u0142ych Pos\u0142ów na Sejm RP, by poparli stanowisko Krajowego Zjazdu Delegatów.<\/p>\n