\n\t <\/p>\n
\n\tPrezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarno\u015b\u0107” wnosi uwagi do poselskiego (KP PSL) projektu ustawy o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw<\/em>.<\/p>\n \n\tPrezydium KK NSZZ „Solidarno\u015b\u0107” stwierdza, \u017ce projekt ustawy zmierza w dobrym kierunku i wychodzi naprzeciw oczekiwaniom pracowników i NSZZ „Solidarno\u015b\u0107”.<\/p>\n \n\tJednocze\u015bnie projekt budzi nast\u0119puj\u0105ce w\u0105tpliwo\u015bci prawne :<\/p>\n \n\t1) Przedstawiona propozycja nie przewiduje wolnego dnia z tytu\u0142u Wigilii oraz Wielkiego Pi\u0105tku a jedynie obni\u017cenie wymiaru czasu pracy w te dni do nie wi\u0119cej ni\u017c 4 godzin. W wielu pa\u0144stwach Unii Europejskiej Wigilia oraz Wielki Pi\u0105tek s\u0105 dniami wolnymi od pracy i nie widzimy powodu, dla którego nie mia\u0142oby tak by\u0107 równie\u017c w Polsce;<\/p>\n \n\t2) Skrócenie czasu pracy w Wigili\u0119 i Wielki Pi\u0105tek jedynie do czterech godzin uwa\u017camy za niewystarczaj\u0105ce i budz\u0105ce szereg problemów w praktyce stosowania tych przepisów. Nie wiadomo na przyk\u0142ad jak mia\u0142oby w nowym stanie prawnym wygl\u0105da\u0107 obliczanie obowi\u0105zuj\u0105cego pracownika wymiaru czasu pracy w okresie rozliczeniowym, w którym wyst\u0105pi Wigilia czy Wielki Pi\u0105tek. Autorzy projektu nie precyzuj\u0105, czy wymiar ten by\u0142by obni\u017cany o 4 godziny. Zaproponowane przepisy nale\u017ca\u0142oby interpretowa\u0107 w ten sposób, \u017ce pracownicy odpracowywaliby nieprzepracowane powy\u017cej 4 godziny w inne dni okresu rozliczeniowego. Ponadto, przedstawiony projekt nie przedstawia \u017cadnych rozwi\u0105za\u0144, które gwarantowa\u0142yby, \u017ce w omawianych dniach praca uko\u0144czona zostanie w czasie umo\u017cliwiaj\u0105cym wspólne \u015bwi\u0119towanie z rodzin\u0105. Nie wprowadza si\u0119 zakazu pracy w godzinach nadliczbowych, czy pracy na zmiany robocze w tych dniach;<\/p>\n \n\t3) Proponujemy, aby w ustawie nie u\u017cywa\u0107 okre\u015blenia „drugi dzie\u0144 Triduum paschalnego”. Sposób liczenia dni w czasie Triduum Paschalnego jest \u015bci\u015ble zwi\u0105zany z zasadami liczenia czasu w liturgii Ko\u015bcio\u0142a Katolickiego i bierze si\u0119 z tradycji liczenia dnia na sposób semicki – od wieczora do rana. Triduum Paschalne zaczyna si\u0119 w Wielki Czwartek Liturgi\u0105 Wieczerzy Pa\u0144skiej i ko\u0144czy nieszporami w Niedziel\u0119 Zmartwychwstania – to wed\u0142ug naszego sposobu liczenia czasu 4 dni. Tymczasem dni Triduum Paschalnego liczymy w nast\u0119puj\u0105cy sposób – od wieczora Wielkiego Czwartku (Liturgia Wieczerzy Pa\u0144skiej) do wieczora Wielkiego Pi\u0105tku – pierwszy dzie\u0144; od wieczora Wielkiego Pi\u0105tku do Wieczora Wielkiej Soboty – drugi dzie\u0144 i od wieczora Wielkiej Soboty do wieczora (nieszporów) Wielkiej Niedzieli – trzeci dzie\u0144. Liturgicznie wi\u0119kszo\u015b\u0107 Wielkiego Pi\u0105tku to pierwszy dzie\u0144 Triduum Paschalnego, nie drugi, jak pisz\u0105 autorzy ustawy. Pomini\u0119cie s\u0142ów „drugi dzie\u0144 Triduum Paschalnego” nie zmienia czytelno\u015bci okre\u015blenia „Wielki Pi\u0105tek” – taki dzie\u0144 w roku mamy jeden, \n\t4) Uwa\u017camy za celowe wprowadzenie do ustawy o dniach wolnych od pracy definicji dnia wolnego od pracy, zgodnie z któr\u0105 by\u0142yby to kolejne 24 godziny liczone od zako\u0144czenia kolejnych 24 godzin liczonych od godziny, w której pracownik rozpocz\u0105\u0142 prac\u0119 zgodnie z obowi\u0105zuj\u0105cym go rozk\u0142adem czasu pracy (czyli od zako\u0144czenia tzw. doby pracowniczej). By\u0142aby to zmiana korzystna dla pracowników i po\u0142o\u017cy\u0142aby kres dyskusjom na ten temat zarówno w doktrynie prawa pracy jak i w judykaturze. Wprowadzenie proponowanej definicji ukróci\u0142aby niew\u0142a\u015bciwe praktyki polegaj\u0105ce na tym, \u017ce cz\u0119\u015b\u0107 pracodawców zatrudniaj\u0105cych pracowników na zmiany robocze w ruchu ci\u0105g\u0142ym planuje dni wolne od pracy, w tym wynikaj\u0105ce z przeci\u0119tnie pi\u0119ciodniowego tygodnia pracy jako kolejne 24 godziny liczone od zako\u0144czenia pracy na danej zmianie lub ewentualnie od momentu, w którym up\u0142ywa wymagany przepisami 11-godzinny okres odpoczynku dobowego. Powoduje to, \u017ce w niezako\u0144czonej dobie pracowniczej mie\u015bci si\u0119 jednocze\u015bnie cz\u0119\u015b\u0107 dnia wolnego od pracy. <\/p>\n \n\t <\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarno\u015b\u0107” wnosi uwagi do poselskiego (KP PSL) projektu ustawy o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw. Prezydium KK NSZZ „Solidarno\u015b\u0107” stwierdza, \u017ce projekt ustawy zmierza w dobrym kierunku i wychodzi naprzeciw oczekiwaniom pracowników i NSZZ „Solidarno\u015b\u0107”. Jednocze\u015bnie projekt budzi nast\u0119puj\u0105ce w\u0105tpliwo\u015bci prawne : 1) Przedstawiona propozycja nie […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[77,9],"tags":[357,1580,61,536,534],"class_list":["post-7077","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-2016prezydium","category-dokprez","tag-357","tag-61-16","tag-decyzja","tag-decyzja-prezydium","tag-prezydium"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7077","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7077"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7077\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7077"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7077"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/dok\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7077"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\n\ta jednocze\u015bnie nie wprowadza dwuznaczno\u015bci i nie stoi w sprzeczno\u015bci z religijnym (pierwotnym) sposobem okre\u015blania kolejno\u015bci dni w Triduum Paschalnym;<\/p>\n