{"id":4659,"date":"2016-02-24T13:54:57","date_gmt":"2016-02-24T13:54:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/?p=4659"},"modified":"2016-02-24T13:54:57","modified_gmt":"2016-02-24T13:54:57","slug":"umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/","title":{"rendered":"Umowy na czas okre\u015blony po nowemu"},"content":{"rendered":"<p><img class=\"  wp-image-1141 alignleft\" src=\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-content\/uploads\/2015\/09\/logo-solidarno\u015b\u0107-podbeskidzie_nastrone-300x212.png\" alt=\"logo-solidarno\u015b\u0107-podbeskidzie_nastrone\" width=\"236\" height=\"173\" \/>22 lutego zacz\u0119\u0142y obowi\u0105zywa\u0107 nowe przepisy dotycz\u0105ce um\u00f3w na czas okre\u015blony. To efekt d\u0142ugotrwa\u0142ych dzia\u0142a\u0144 &#8222;Solidarno\u015bci&#8221;, kt\u00f3ra ju\u017c w 2012 roku ze wzgl\u0119du na nadu\u017cywanie um\u00f3w na czas okre\u015blony zaskar\u017cy\u0142a obowi\u0105zuj\u0105ce przepisy do Komisji Europejskiej.<br \/>\nNowelizacja dotyczy jednego z najwa\u017cniejszych problem\u00f3w prawa pracy a zmiana ma charakter powszechny, bo obejmuje zatrudnienie u wszystkich pracodawc\u00f3w bez wzgl\u0119du na profil przedsi\u0119biorstwa czy jego wielko\u015b\u0107. Jej celem jest zapobieganie nadu\u017cyciom stosowania umowy o prac\u0119 na czas okre\u015blony. Stanis\u0142aw Szwed, sekretarz stanu w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Spo\u0142ecznej, w wywiadzie dla Dziennika Gazety Prawnej z dnia 22 lutego podkre\u015bla\u0142, \u017ce je\u015bli nowe regulacje b\u0119d\u0105 przez pracodawc\u00f3w obchodzone, to zmienione zostan\u0105 przepisy, kt\u00f3re to umo\u017cliwiaj\u0105.<br \/>\nPrzede wszystkim znika z kodeksu pracy miesi\u0119czna przerwa w zatrudnieniu po zastosowaniu kt\u00f3rej umowy terminowe by\u0142y liczone od nowa. To bardzo korzystna zmiana, bo pracodawcy nagminnie obchodzili w ten spos\u00f3b przepisy i wielokrotnie zawierali umowy terminowe nawet gdy nie by\u0142o ku temu powod\u00f3w. Ponadto, \u0142\u0105czny okres zatrudnienia na podstawie um\u00f3w o prace na czas okre\u015blony nie mo\u017ce przekracza\u0107 33 miesi\u0119cy, a \u0142\u0105czna liczba tych um\u00f3w nie mo\u017ce przekracza\u0107 trzech (art. 25(1) Kodeksu pracy po nowelizacji). Zmieni\u0105 si\u0119 te\u017c okresy wypowiedzenia dla um\u00f3w na czas okre\u015blony, kt\u00f3re b\u0119d\u0105 uzale\u017cnione od zak\u0142adowego sta\u017cu pracy.<br \/>\nOgraniczone zosta\u0142y rodzaje um\u00f3w o prac\u0119. Obecnie umowy zawiera si\u0119 na okres pr\u00f3bny, na czas okre\u015blony albo na czas nieokre\u015blony. Zrezygnowano te\u017c z umowy na czas wykonania okre\u015blonej pracy. W szczeg\u00f3lnych sytuacjach b\u0119d\u0105 one jednak zawierane, ale jako umowy na czas okre\u015blony ze wskazaniem na obiektywne przyczyny. W praktyce ka\u017cda obiektywna przyczyna musi by\u0107 jednak zg\u0142oszona okr\u0119gowemu inspektorowi pracy. Mo\u017cna te\u017c zawiera\u0107 umowy na czas okre\u015blony gdy niezb\u0119dne jest zast\u0119pstwo pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecno\u015bci w pracy, w celu wykonywania pracy o charakterze dorywczym lub sezonowym oraz w celu wykonywania pracy przez okres kadencji. W tym ostatnim wypadku nie chodzi o kadencje dzia\u0142aczy zwi\u0105zkowych, ale o zatrudnienie na okres kadencji w sp\u00f3\u0142kach. To wyj\u0105tki i w tych przypadkach nie b\u0119dzie obowi\u0105zywa\u0142 ani limit 33 miesi\u0119cy ani 3 um\u00f3w o prac\u0119 na czas okre\u015blony. (kk)<br \/>\nWi\u0119cej czytaj <span style=\"color: #ff0000;\"><a style=\"color: #ff0000;\" href=\"https:\/\/www.mpips.gov.pl\/aktualnosci-wszystkie\/prawo-pracy\/art,7699,zmiany-w-umowach-terminowych.html\" target=\"blank\">TUTAJ<\/a><\/span>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>22 lutego zacz\u0119\u0142y obowi\u0105zywa\u0107 nowe przepisy dotycz\u0105ce um\u00f3w na czas okre\u015blony. To efekt d\u0142ugotrwa\u0142ych dzia\u0142a\u0144 &#8222;Solidarno\u015bci&#8221;, kt\u00f3ra ju\u017c w 2012 roku ze wzgl\u0119du na nadu\u017cywanie um\u00f3w na czas okre\u015blony zaskar\u017cy\u0142a obowi\u0105zuj\u0105ce przepisy do Komisji Europejskiej. Nowelizacja dotyczy jednego z najwa\u017cniejszych problem\u00f3w prawa pracy a zmiana ma charakter powszechny, bo obejmuje zatrudnienie u wszystkich pracodawc\u00f3w bez [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[41],"tags":[144],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.6-RC4 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>&#032;-&#032; Umowy na czas okre\u015blony po nowemu<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"&#032;-&#032; Umowy na czas okre\u015blony po nowemu\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"22 lutego zacz\u0119\u0142y obowi\u0105zywa\u0107 nowe przepisy dotycz\u0105ce um\u00f3w na czas okre\u015blony. To efekt d\u0142ugotrwa\u0142ych dzia\u0142a\u0144 &#8222;Solidarno\u015bci&#8221;, kt\u00f3ra ju\u017c w 2012 roku ze wzgl\u0119du na nadu\u017cywanie um\u00f3w na czas okre\u015blony zaskar\u017cy\u0142a obowi\u0105zuj\u0105ce przepisy do Komisji Europejskiej. Nowelizacja dotyczy jednego z najwa\u017cniejszych problem\u00f3w prawa pracy a zmiana ma charakter powszechny, bo obejmuje zatrudnienie u wszystkich pracodawc\u00f3w bez [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"NSZZ SOLIDARNO\u015a\u0106\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/RegionPodbeskidzieNSZZSolidarnosc\/?locale=pl_PL\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2016-02-24T13:54:57+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/logo-nszz-s-podeskidzie.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1626\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1030\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Sekretariat\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Sekretariat\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"2 minuty\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/\"},\"author\":{\"name\":\"Sekretariat\",\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/person\/9692bf91f431075df8d8bd425d88c29b\"},\"headline\":\"Umowy na czas okre\u015blony po nowemu\",\"datePublished\":\"2016-02-24T13:54:57+00:00\",\"dateModified\":\"2016-02-24T13:54:57+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/\"},\"wordCount\":420,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#organization\"},\"keywords\":[\"umowy o prac\u0119\"],\"articleSection\":[\"Solidarno\u015b\u0107 Podbeskidzie\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/\",\"url\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/\",\"name\":\"&#32;-&#32; Umowy na czas okre\u015blony po nowemu\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#website\"},\"datePublished\":\"2016-02-24T13:54:57+00:00\",\"dateModified\":\"2016-02-24T13:54:57+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Strona g\u0142\u00f3wna\",\"item\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Umowy na czas okre\u015blony po nowemu\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/\",\"name\":\"NSZZ SOLIDARNO\u015a\u0106\",\"description\":\"Region Podbeskidzie\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#organization\",\"name\":\"NSZZ SOLIDARNO\u015a\u0106\",\"url\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/logo-nszz-s-podeskidzie.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/logo-nszz-s-podeskidzie.jpg\",\"width\":1626,\"height\":1030,\"caption\":\"NSZZ SOLIDARNO\u015a\u0106\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/RegionPodbeskidzieNSZZSolidarnosc\/?locale=pl_PL\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/person\/9692bf91f431075df8d8bd425d88c29b\",\"name\":\"Sekretariat\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e895c8f0b054b663e6ac4918e228693e?s=96&d=blank&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e895c8f0b054b663e6ac4918e228693e?s=96&d=blank&r=g\",\"caption\":\"Sekretariat\"},\"url\":\"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/author\/biuro\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"&#32;-&#32; Umowy na czas okre\u015blony po nowemu","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"&#32;-&#32; Umowy na czas okre\u015blony po nowemu","og_description":"22 lutego zacz\u0119\u0142y obowi\u0105zywa\u0107 nowe przepisy dotycz\u0105ce um\u00f3w na czas okre\u015blony. To efekt d\u0142ugotrwa\u0142ych dzia\u0142a\u0144 &#8222;Solidarno\u015bci&#8221;, kt\u00f3ra ju\u017c w 2012 roku ze wzgl\u0119du na nadu\u017cywanie um\u00f3w na czas okre\u015blony zaskar\u017cy\u0142a obowi\u0105zuj\u0105ce przepisy do Komisji Europejskiej. Nowelizacja dotyczy jednego z najwa\u017cniejszych problem\u00f3w prawa pracy a zmiana ma charakter powszechny, bo obejmuje zatrudnienie u wszystkich pracodawc\u00f3w bez [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/","og_site_name":"NSZZ SOLIDARNO\u015a\u0106","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/RegionPodbeskidzieNSZZSolidarnosc\/?locale=pl_PL","article_published_time":"2016-02-24T13:54:57+00:00","og_image":[{"width":1626,"height":1030,"url":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/logo-nszz-s-podeskidzie.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Sekretariat","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Napisane przez":"Sekretariat","Szacowany czas czytania":"2 minuty"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/"},"author":{"name":"Sekretariat","@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/person\/9692bf91f431075df8d8bd425d88c29b"},"headline":"Umowy na czas okre\u015blony po nowemu","datePublished":"2016-02-24T13:54:57+00:00","dateModified":"2016-02-24T13:54:57+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/"},"wordCount":420,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#organization"},"keywords":["umowy o prac\u0119"],"articleSection":["Solidarno\u015b\u0107 Podbeskidzie"],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/","url":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/","name":"&#32;-&#32; Umowy na czas okre\u015blony po nowemu","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#website"},"datePublished":"2016-02-24T13:54:57+00:00","dateModified":"2016-02-24T13:54:57+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/solidarnosc\/umowy-na-czas-okreslony-po-nowemu\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Strona g\u0142\u00f3wna","item":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Umowy na czas okre\u015blony po nowemu"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#website","url":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/","name":"NSZZ SOLIDARNO\u015a\u0106","description":"Region Podbeskidzie","publisher":{"@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#organization","name":"NSZZ SOLIDARNO\u015a\u0106","url":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/logo-nszz-s-podeskidzie.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/logo-nszz-s-podeskidzie.jpg","width":1626,"height":1030,"caption":"NSZZ SOLIDARNO\u015a\u0106"},"image":{"@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/RegionPodbeskidzieNSZZSolidarnosc\/?locale=pl_PL"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/person\/9692bf91f431075df8d8bd425d88c29b","name":"Sekretariat","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e895c8f0b054b663e6ac4918e228693e?s=96&d=blank&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e895c8f0b054b663e6ac4918e228693e?s=96&d=blank&r=g","caption":"Sekretariat"},"url":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/author\/biuro\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4659"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4659"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4659\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4663,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4659\/revisions\/4663"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4659"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4659"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solidarnosc.org.pl\/bbial\/archiwumstrony\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4659"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}