Głównym tematem obrad Prezydium ZR była sytuacja w inowrocławskiej Inofamie S.A. Ustalono kilka terminów różnych oficjalnych spotkań i podzielono się zadaniami na nadchodzące dni.
Inofama S.A. to jedno z najstarszych przedsiębiorstw przemysłowych w regionie, działające od 1880 roku. Specjalizuje się w produkcji konstrukcji stalowych oraz świadczeniu usług dla sektora energetycznego. Firma obsługuje zarówno rynek krajowy, jak i zagraniczny. Według raportu za 2024 rok przychód spółki wyniósł 60,29 mln zł, a strata netto około 13,38 mln zł.
Jak twierdzi zarząd Inofamy, decyzja o restrukturyzacji (albo postepowanie sanacyjne – tak to się elegancko nazywa) wynika z konieczności dostosowania struktury organizacyjnej do aktualnych zamówień oraz możliwości produkcyjnych spółki. Jednym z najważniejszych działań ma być „optymalizacja zatrudnienia”, która przewiduje zwolnienie 66 pracowników w różnych obszarach działalności przedsiębiorstwa. Główny referent sprawy członkom Prezydium – Mariusz Kawczyński poinformował, że już na wstępnym etapie negocjacji rozpoczęliśmy akcję na rzecz naszych związkowców. Tu przydaje się niedawne doświadczenie z zakładów Qemetica.
Ustalono, że
sesja Zarządu Regionu będzie zwołana na dzień 28 listopada (piątek). Omówiono główne zagadnienia, jakie należałoby przedłożyć pod obrady i odpowiedzialnych za ich przygotowanie. Ostatecznie szczegółowy program obrad ZR zostanie ustalony podczas kolejnego posiedzenia Prezydium.
Potwierdzono datę 15 grudnia (poniedziałek) jako dzień spotkania świątecznego w Zarządzie Regionu.
Przewodniczący ZR Tomasz Jeziorek zdał relację i omó wił kulisy niedawnego konwentu przewodniczących regionów NSZZ”S”. W spotkaniu, które odbyło się 28 października, uczestniczyli przewodniczący regionów i branż z całego kraju. Obrady prowadzone przez przewodniczącego KK Piotra Dudę, dotyczyły m.in. sytuacji w grupie kapitałowej Enea, sektorze handlu oraz służbie zdrowia. W centrum dyskusji znalazły się niskie wynagrodzenia, naruszanie praw pracowniczych oraz brak skutecznego dialogu społecznego.
Wg relacji Tomasza Jeziorka przewodniczący NSZZ „Solidarność” podsumował również rok pracy w Radzie Dialogu Społecznego, której kadencja zakończyła się 22 października. Wspomniał o działaniach mających na celu wdrożenie unijnej dyrektywy dotyczącej adekwatnych wynagrodzeń minimalnych oraz o potrzebie wzmocnienia roli układów zbiorowych pracy w Polsce. Powołano sztab protestacyjny. Gremium to ma zadecydować o formach najbliższych działań „Solidarności” w obliczu pogarszającej się sytuacji gospodarczej i problemów dotykających pracowników wielu sektorów.
W końcowej części obrad członkowie Prezydium zapoznali się z niepokojącą statystyką lokalnego rynku pracy (części województwa jakie obejmuje praca Regionu), a także podjęli szereg decyzji drobnych, lub porządkowych wynikających z bieżącego administrowania majątkiem i strukturami lokalnego związku.
Sekretarz ZR