 Związkowcy chcą 15 proc.
(23.05) NSZZ "Solidarność" razem z pozostałymi związkami zawodowymi z Komisji
Trójstronnej ustalili wspólne stanowisko dotyczące propozycji wzrostu wynagrodzeń i
emerytur i rent.
Związkowcy domagają się, aby wzrost wynagrodzeń w gospodarce narodowej, w sferze
budżetowej oraz u przedsiębiorców w przyszłym roku był nie mniejszy niż 15 proc.
Strona związkowa domaga się także wzrostu płacy minimalne do poziomu 50 proc.
przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej. Natomiast wzrost
emerytur i rent miałby wynosić nie mniej niż prognozowana stopa inflacji plus 50 proc.
realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w roku poprzednim.
Strona związkowa przypomniała w swoim stanowisku, że opowiada się za uchyleniem
ustawy o negocjacyjnym systemie kształtowania przyrostu przeciętnych wynagrodzeń u
przedsiębiorców.
Zdaniem związkowców Komisja Trójstronna powinna również pilnie zająć się
opracowaniem nowych regulacji prawnych dotyczących systemu ustalania przyrostu
wynagrodzeń u przedsiębiorców (obejmujących także osoby zarządzające majątkiem
Skarbu Państwa i jednostek samorządu terytorialnego) regulujących zasady i tryb
negocjacji płacowych u przedsiębiorców oraz obowiązki i uprawnienia pracodawcy w
zakresie ustalania przyrostu wynagrodzeń u przedsiębiorstwie.
|
